Teammanager Werkgeversdienstverlening

gemeente Den Haag

Samenvatting

Als Teammanager Werkgeversdienstverlening bij Den Haag Werkt ben je verantwoordelijk voor de aansturing van een team van ongeveer 20 accountmanagers/adviseurs. Je richt je op het versterken van de relatie met werkgevers en het bevorderen van de plaatsing van kandidaten in werk- en ontwikkeltrajecten. Je volgt ontwikkelingen op de arbeidsmarkt en optimaliseert processen met een focus op kwaliteitsborging. De organisatie streeft ernaar om mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt een kans te bieden op een passende baan.

Verantwoordelijkheden

• Aansturing van een sector overstijgend team van accountmanagers/adviseurs.
• Behalen van afgesproken resultaten met focus op werkgeversrelaties en plaatsing van kandidaten.
• Dagelijks contact met teamleden en coördineren van hun werkzaamheden.
• Optimaliseren van processen en implementeren van kwaliteitsborging.
• Volgen van arbeidsmarktontwikkelingen en het team hierin begeleiden.

Vereisten

• HBO werk- en denkniveau.
• Minimaal 2 jaar ervaring in een managementfunctie, bij voorkeur binnen het sociaal domein.
• Ervaring met commerciële sturing en verandertrajecten.
• Ruime kennis van arbeidsmarkt gerelateerde zaken, zoals bemiddeling en persoonlijke ontwikkeling.
• Affiniteit met coachend leiderschap en het geven van presentaties/workshops.
• Sterke vaardigheden in stakeholdermanagement en samenwerking.
• Ondernemend en oplossingsgericht met het vermogen om overzicht te houden in een dynamische omgeving.

Arbeidsvoorwaarden

• Een 36-urige werkweek met een salaris tussen €3.602,- en €5.313,- per maand (schaal 10).
• Mogelijkheid tot het opbouwen van compensatieverlof.
• Diverse opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden.
• Individueel keuzebudget (IKB) ter waarde van 17,05% van het salaris.
• Ruimte voor een goede werk-privébalans met diverse voorzieningen.
• Deelname aan het ABP-pensioenfonds en maandelijkse bijdrage aan zorgverzekering.
• Actieve deelname aan medewerkersnetwerken en culturele evenementen.

Over Werkgever

De dienst Sociale Zaken en Werkgelegenheid (SZW) van de gemeente Den Haag heeft ongeveer 4000 medewerkers en is verantwoordelijk voor de uitvoering van verschillende sociale wetgeving, waaronder de Participatiewet en schuldhulpverlening. SZW ondersteunt burgers bij het vinden van werk en biedt voorzieningen om participatie in de samenleving te bevorderen. De gemeente streeft naar een inclusieve werkomgeving waar diversiteit en verschillende perspectieven worden gewaardeerd.