Teammanager Samenleving

gemeente Renswoude

Samenvatting

Als Teammanager Samenleving ben je verantwoordelijk voor het aansturen van een multidisciplinair team binnen de Wmo, Jeugd en Participatie. Je werkt actief samen met concernmanagers om de integrale dienstverlening te versterken en vertegenwoordigt de gemeente in regionale samenwerkingen. Je adviseert het bestuur over ontwikkelingen en complexe casuïstiek, en zorgt voor de borging van kwaliteit en rechtmatigheid van de dienstverlening. Je bent een toegankelijke en inspirerende manager die rust en structuur biedt, en je schakelt soepel tussen strategische en dagelijkse taken.

Verantwoordelijkheden

• Actief samenwerken met concernmanagers om verbinding en integrale dienstverlening te verbeteren.
• Vertegenwoordigen van de gemeente in regionale samenwerkingsverbanden en netwerken.
• Adviseren van het bestuur over beleidskeuzes en complexe casuïstiek.
• Leidinggeven aan een multidisciplinair team binnen de Wmo, Jeugd en Participatie.
• Borgen van kwaliteit, rechtmatigheid en tijdige dienstverlening.
• Sturen op resultaten, bedrijfsvoering en budgetten.
• Stimuleren van integraal en preventief werken.

Vereisten

• Hbo+/wo werk- en denkniveau.
• Ervaring met coachend leidinggeven, bij voorkeur binnen het sociaal domein.
• Kennis van de Wmo, Jeugdwet en Participatiewet, bij voorkeur op beleids- en uitvoeringsniveau.
• Ervaring in een politiek-bestuurlijke omgeving is een pré.
• Vaardigheid in procesverbetering en financieel bewust werken.

Arbeidsvoorwaarden

• Een salaris in schaal 11 of 12, afhankelijk van kennis en ervaring (€ 4465,- tot € 7163,- op basis van 36 uur).
• Aanvulling met een individueel keuzebudget van 17,05%.

Over Werkgever

De organisatie staat in dienst van de ruim 5.700 inwoners van Renswoude en richt zich op het bieden van integrale en kwalitatieve dienstverlening binnen het sociaal domein. De gemeente hecht waarde aan samenwerking, zowel intern als extern, en streeft naar een inclusieve en ondersteunende omgeving voor haar inwoners.