Teammanager Financiën & Teammanager Informatievoorziening En -Beheer

Samenvatting

De gemeente Wijk bij Duurstede zoekt twee teammanagers: één voor Financiën en één voor Informatievoorziening en -beheer. Beide rollen vereisen sterke leiderschapsvaardigheden en de capaciteit om teams te coachen en te ontwikkelen. De teammanagers zijn verantwoordelijk voor het versterken van hun teams en het realiseren van de organisatiedoelen. De organisatie is in ontwikkeling en vraagt om eigenaarschap en resultaatgerichtheid van de teammanagers.

Verantwoordelijkheden

Teammanager Financiën

• Leidinggeven aan een team van dertien medewerkers met verschillende financiële specialisaties.
• Verantwoordelijk voor de planning- en controlcyclus, inclusief begroting, kadernota, zomernota en jaarverslag.
• Fungeren als gesprekspartner voor de accountant en regionale samenwerkingspartners.
• Bijdragen aan financiële sturing en advisering aan bestuur en organisatie.

Teammanager Informatievoorziening en -beheer

• Leidinggeven aan dertien medewerkers die zich richten op informatiebeheer en -veiligheid.
• Toezien op de toekomstbestendigheid van de informatiehuishouding in een steeds digitaler wordende organisatie.
• Borgen van privacy en informatieveiligheid, vooral bij nieuwe systemen of werkwijzen.
• Samenwerken met de ICT-regisseur en bijdragen aan kwaliteitsverbeteringen in het BGT-beheer.

Vereisten

• WO werk- en denkniveau en relevante ervaring als leidinggevende, bij voorkeur binnen een gemeente of overheidsorganisatie.
• Ervaring met verandermanagement en bestuurlijke advisering.
• Politiek-bestuurlijke sensitiviteit en sterke analytische vaardigheden.
• Voor de rol van teammanager Financiën: kennis van het BBV, gemeentelijke financiële regelgeving en ervaring met treasury.
• Voor de rol van teammanager Informatievoorziening: affiniteit met informatievoorziening, informatiebeheer en relevante wet- en regelgeving zoals de AVG en de Archiefwet.

Arbeidsvoorwaarden

• Salaris tussen € 4.945 en € 6.836 bruto per maand (schaal 11A bij 36 uur).
• Individueel Keuzebudget van 17,05%.
• Directe arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd.
• Flexibele werktijden en mogelijkheden voor gedeeltelijk thuiswerken.
• Ruime opleidingsmogelijkheden en ruimte voor persoonlijke groei als teammanager.

Over Werkgever

De gemeente Wijk bij Duurstede, met ongeveer 24.000 inwoners, biedt korte lijnen met inwoners, ondernemers en bestuur, wat het werk interessant maakt. De organisatie hanteert het motto "Samen bouwen aan vertrouwen" en de teammanagers vormen een hechte groep die het fundament van de organisatie vormt. De ambtelijke leiding bestaat uit de concerndirecteur en de gemeentesecretaris.