Teamleider Concern

gemeente Leeuwarden

Samenvatting

De gemeente Leeuwarden zoekt een Teamleider Concern voor 28-32 uur per week. Deze rol is essentieel voor het ondersteunen van bestuur en management in het realiseren van gemeentelijke ambities. De Teamleider geeft leiding aan circa 20 medewerkers binnen verschillende clusters, waaronder financiën, interne audit, privacy en data-ethiek. De functie vraagt om strategisch inzicht, wendbaarheid en sterke verbinding binnen de organisatie, met een focus op samenwerking en integrale aanpakken.

Verantwoordelijkheden

• Leidinggeven aan ongeveer 20 collega’s in diverse clusters.
• Ondersteunen van de directie en organisatie in strategische en bestuurlijke vraagstukken.
• Creëren van voorwaarden voor professionele ontwikkeling en samenwerking.
• Uitvoeren van sectoroverstijgende opdrachten ter verbetering van de concernsturing.
• Vertalen van strategische koers naar concrete werkafspraken.
• Zorgdragen voor een veilige en inspirerende werkomgeving.
• Bewaken van de balans tussen opgaven en beschikbare capaciteit.
• HR-taken uitvoeren, zoals ontwikkeling, verzuim en budgetbewaking.
• Borging van de onafhankelijke positie van de CISO.

Vereisten

• Academisch werk- en denkniveau.
• Aantoonbare leidinggevende ervaring, bij voorkeur in een complexe, politiek-bestuurlijke context.
• Ervaring met teamontwikkeling, veranderprocessen en organisatieontwikkeling.
• Vermogen om structuur en prioriteiten te brengen, en rust te creëren.
• Mensgerichte, betrouwbare en koersvaste verbindende stijl van leidinggeven.

Arbeidsvoorwaarden

• Een jaarcontract met de intentie tot een vast dienstverband bij verlenging.
• Salaris tot maximaal € 7.740,- bruto per maand (bij een 36-urige werkweek).
• 17,05% Individueel Keuzebudget (IKB) bovenop het bruto jaarsalaris.
• Flexibele werktijden, laptop, mobiele telefoon, en gunstig pensioenfonds.
• Korting op verzekeringen en fitnessabonnement.
• Investeringen in persoonlijke ontwikkeling via opleidings- en trainingsmogelijkheden.
• Hybride werkmogelijkheden met goede faciliteiten voor thuiswerken.

Over Werkgever

De gemeente Leeuwarden is een dynamische en bruisende organisatie die bijdraagt aan de ontwikkeling van de stad en dorpen met een focus op maatschappelijke relevantie. De sector Concern, bestaande uit ongeveer 32 medewerkers, richt zich op strategische en bestuurlijke vraagstukken met directe impact op de gemeentelijke koers. De samenwerking binnen Concern en met andere sectoren is cruciaal, en de organisatie waardeert collegialiteit en professionele ontwikkeling. Leeuwarden biedt een inclusieve werkomgeving en staat open voor kandidaten van diverse achtergronden.