Meewerkend Voorwerker Schoonmaak

Samenvatting

Als Meewerkend Voorwerker Schoonmaak bij de Gemeente Assen ben je verantwoordelijk voor het begeleiden van medewerkers met een afstand tot de arbeidsmarkt en het waarborgen van de kwaliteit van de schoonmaak in gemeentelijke panden. Je werkt in een team dat zich richt op het creëren van een veilige en positieve werkomgeving, waarbij werkplezier en samenwerking centraal staan.

Verantwoordelijkheden

• Begeleiden van medewerkers met een afstand tot de arbeidsmarkt op een coachende en motiverende manier.
• Zorgen voor een veilige, gestructureerde en positieve werkomgeving.
• Actief meewerken in de schoonmaak en fungeren als voorbeeld voor het team.
• Signaleren van knelpunten en meedenken over oplossingen.
• Bijdragen aan een goede sfeer en teamspirit.
• Verantwoordelijkheid nemen bij afwezigheid van de coördinator.

Vereisten

• MBO 3 of 4 werk- en denkniveau, bij voorkeur in de richting van facilitaire dienstverlening.
• Aantoonbare ervaring in de schoonmaak en in het begeleiden van medewerkers met een afstand tot de arbeidsmarkt.
• Sociale, geduldige en stimulerende houding.
• Klantvriendelijk, betrouwbaar en communicatief vaardig.
• Flexibel, stressbestendig en oplossingsgericht.
• Rijbewijs B en basis computervaardigheden.
• Een RAS- of ander schoonmaakdiploma is een pré.

Arbeidsvoorwaarden

• Een salaris tot maximaal €3.278,- bruto per maand op basis van een fulltime dienstverband van 36 uur.
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een telefoon, laptop en een ruim opleidingsbudget.
• Individueel keuzebudget van 17,05% aan extra salariscomponenten voor bijvoorbeeld fiets- en sportvoorzieningen.
• Een tijdelijke arbeidsovereenkomst voor een jaar met uitzicht op een vast dienstverband.

Over Werkgever

De Gemeente Assen is een ambitieuze organisatie die zich richt op het bieden van een schone en veilige omgeving voor haar inwoners. Het team Schoonmaak is verantwoordelijk voor de schoonmaak van diverse gemeentelijke panden en hecht veel waarde aan werkplezier, samenwerking en persoonlijke ontwikkeling. Het team werkt zeven dagen per week op wisselende tijden en verwelkomt nieuwe collega’s en locaties.