Medewerker Riolering

Samenvatting

Als Medewerker Riolering bij de Gemeente Bergen op Zoom ben je verantwoordelijk voor het goed functioneren van riool-, huis- en kolkaansluitingen. Je werkt zowel zelfstandig als in teamverband en bent zichtbaar in de wijk, waar je als aanspreekpunt voor inwoners fungeert. De rol vereist technische vaardigheden en de bereidheid om buiten te werken, waarbij je zowel reparaties als nieuwe aansluitingen aanlegt. Ervaring met rioleringswerkzaamheden is een pré, maar gemotiveerde kandidaten zonder ervaring worden ook aangemoedigd om te solliciteren.

Verantwoordelijkheden

• Reparaties en onderhoud: Uitvoeren van specialistische reparaties aan kolken, huisaansluitingen, putkoppen en hoofdriolen. Dit omvat ook ontstoppingswerkzaamheden en camera-inspecties voor het opsporen van verstoppingen.
• Nieuwe aansluitingen: Aanleggen van nieuwe riool-, huis- en kolkaansluitingen volgens de juiste maatvoering en het herstellen van verhardingen na afloop.
• Wijkbeheer: Zichtbaar aanwezig zijn in de wijk, meldingen van inwoners afhandelen, deelnemen aan wijkactiviteiten en evenementen, en professioneel communiceren met inwoners.
• Materieel en machines: Zorgdragen voor de netheid en veiligheid van machines en materieel, uitvoeren van kleine reparaties en signaleren van defecten.

Vereisten

• Opleiding: Mbo-diploma niveau 2, bij voorkeur in de richting van infra of een vergelijkbare technische opleiding.
• Certificaten: VCA en Veilig Werken Langs de Weg zijn een pré.
• Technisch inzicht: Ervaring met technisch onderhoud of de motivatie om dit vakgebied te leren.
• Digitale vaardigheden: Bekwaamheid in het werken met digitale applicaties.
• Competenties: Resultaat- en kwaliteitsgericht, verantwoordelijk, flexibel, integer, en goede samenwerkings-, plannings- en organisatievaardigheden.
• VOG: Een Verklaring Omtrent Gedrag is vereist bij indiensttreding.

Arbeidsvoorwaarden

• Salaris: Tussen € 2.472 en € 3.579 bruto per maand, afhankelijk van kennis en ervaring.
• IKB: Een Individueel Keuzebudget van 17,05% van het salaris voor extra inkomen, verlof of persoonlijke ontwikkeling.
• Reiskostenvergoeding: 100% vergoeding van OV-kosten of een kilometervergoeding van € 0,25.
• Pensioen: 70% van de pensioenpremie wordt betaald door de werkgever.
• Fietsregeling: Tot € 1.500 voor de aanschaf van een fiets om de vijf jaar.
• Verlof: 201,6 verlofuren per jaar bij een fulltime dienstverband, met de mogelijkheid om extra verlof bijkopen via het IKB.
• Contract: Start met een jaarcontract met uitzicht op een vaste aanstelling bij goed functioneren.
• Ontwikkeling: Mogelijkheden voor opleidingen, trainingen en vakgerichte cursussen.

Over Werkgever

De Gemeente Bergen op Zoom is gericht op het onderhouden van een veilige, toegankelijke en goed onderhouden openbare ruimte. Het team is betrokken en professioneel, met een focus op samenwerking, vakmanschap en dienstverlening. Werknemers krijgen de kans om zich verder te ontwikkelen en nieuwe vaardigheden op te doen binnen een ondersteunende werkomgeving.