Medewerker Invordering

Organisatie

De gemeente Ooststellingwerf is gelegen in een groene, landelijke omgeving en heeft ongeveer 25.000 inwoners. De gemeente staat bekend om haar nuchtere en praktische inwoners en biedt een warme welkom aan bewoners, ondernemers en medewerkers. Het gemeentehuis richt zich op het bieden van goede service en echte oplossingen voor de inwoners. Er heerst een collegiale sfeer waarin samenwerking en ondersteuning centraal staan.

Functieomschrijving

De medewerker invordering wordt geplaatst binnen het team Belastingen & Vastgoedinformatie, dat zich richt op invordering en heffing. Het team werkt samen met andere gemeenten in de OWO-samenwerking, wat zorgt voor een frisse en open blik.

Taken

Als medewerker invordering ben je verantwoordelijk voor diverse taken, waaronder:

• Verzenden van herinneringen en aanmaningen naar het deurwaarderskantoor.
• Afboeken van oninbare posten en financiële verwerking.
• Aanmaken en aanleveren van automatische incassobestanden.
• Bijhouden van belastingbestanden en verwerken van machtigingen.
• Afhandelen van poststukken en downloaden van belastingbestanden.
• Boeken van dagafschriften en doorzetten van journaalposten.
• Beheren van voorlopige ontvangsten en tussenrekeningen.
• Handmatig corrigeren van fouten en inlezen van kohieren.
• Verzorgen van rekeningzaken voor partners en doorboeken van kosten.
• Controleren van betalingen en betalingsregelingen.
• Opstellen van terugbetalingsvoorstellen en afboeken van kleine bedragen.
• Controle op juiste invoering van correspondentieadressen.
• Afboeken van kleine bedragen.

Vereisten

Opleiding en Ervaring

• Een MBO-diploma, bij voorkeur in een financiële richting (MBA).
• Minimaal één jaar relevante werkervaring, bij voorkeur in een financiële functie.

Vaardigheden

• Analytisch, kritisch en oplossingsgericht.
• Creatief, enthousiast en een teamspeler.
• Pré: ervaring met Civision van PinkRoccade.

Aanbod

De gemeente biedt een platte organisatie met korte lijnen, veel vertrouwen en ruimte voor eigen inbreng. Persoonlijke en professionele ontwikkeling wordt hoog in het vaandel gedragen. Het salaris varieert van € 3.481,- tot € 3.784,- bruto per maand bij een 36-urige werkweek, exclusief een individueel keuzebudget (IKB) van 17,05%.