Medewerker Adreskwaliteit

Samenvatting

De gemeente Purmerend is op zoek naar een Medewerker Adreskwaliteit binnen het Team Burgerzaken. Dit team, bestaande uit ongeveer 35 medewerkers, richt zich op de kwaliteit van de Basisregistratie Personen (BRP) en biedt ondersteuning aan inwoners met diverse achtergronden. De gemeente groeit en streeft naar een toekomstbestendige organisatie.

Verantwoordelijkheden

Als Medewerker Adreskwaliteit ben je verantwoordelijk voor het waarborgen van de adreskwaliteit binnen de BRP. Je taken omvatten:

• Analyseren en rapporteren van signalen over de juistheid van de BRP, met gebruik van openbare bronnen.
• Voeren van intakegesprekken met aanvragers van een briefadres en gesprekken met burgers wiens adres in onderzoek staat.
• Uitvoeren van huisbezoeken voor adresonderzoeken, in samenwerking met woningcorporaties, toezichthouders, leerplicht en politie.
• Opstellen van rapportages en juridische beschikkingen.
• Behandelen van bezwaarprocedures en de gemeente hierin vertegenwoordigen.
• Proactief meedenken over de samenwerking met andere afdelingen en externe partners, en bijdragen aan de ontwikkeling van processen.

Vereisten

Voor deze functie zijn de volgende vaardigheden en kwalificaties vereist:

• HBO werk- en denkniveau.
• Aantoonbare ervaring met administratieve processen en/of adresonderzoeken.
• Affiniteit met burgerzaken en kennis van de werking van de BRP.
• Sterke communicatieve vaardigheden in het Nederlands en Engels, met ervaring in het voeren van confronterende gesprekken.
• Vermogen om op beleidsniveau mee te denken en praktische oplossingen te vertalen.
• Proactieve werkhouding met de capaciteit om knelpunten te signaleren en op te lossen.
• Bereidheid om zowel toezichthoudende als administratieve taken uit te voeren en verantwoordelijkheid te nemen voor de kwaliteit van de BRP.
• Flexibiliteit om buiten kantoortijden huisbezoeken te doen.

Arbeidsvoorwaarden

De gemeente biedt een uitdagende functie in een toegankelijke werkomgeving met een enthousiast team. De arbeidsvoorwaarden omvatten:

• Een werkweek van 32-36 uur.
• Salaris in functiegroep 8, afhankelijk van ervaring, met een maximum van €4.556,- op basis van 36 uur.
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een individueel keuzebudget (IKB) van 17,05% van het salaris.
• Mogelijkheden voor cursussen en trainingen op het gebied van burgerzaken.

Over Werkgever

De gemeente Purmerend is een groeiende organisatie die zich richt op de behoeften van haar inwoners. Het Team Burgerzaken speelt een cruciale rol in het ondersteunen van de inwoners en het waarborgen van de kwaliteit van de dienstverlening. De organisatie staat voor professionalisering, samenwerking en een toekomstgerichte aanpak.