Hr Stagiair(E)

gemeente Purmerend

Samenvatting

De gemeente Purmerend biedt een stageplaats aan voor een HR Stagiair(e) binnen de afdeling Bedrijfsvoering & Diensten. De stage is gericht op het ondersteunen van de HR-afdeling en biedt de mogelijkheid om praktijkervaring op te doen in een professionele omgeving. De stage is voor 32 uur per week en biedt een kans om kennis te maken met verschillende HR-processen en -activiteiten.

Verantwoordelijkheden

Als HR Stagiair(e) ben je verantwoordelijk voor diverse taken, waaronder: - Ondersteunen bij de wervings- en selectieprocessen. - Bijdragen aan de onboarding van nieuwe medewerkers. - Helpen bij het opstellen en bijhouden van personeelsdossiers. - Ondersteunen bij HR-projecten en -initiatieven. - Assisteren bij administratieve taken binnen de HR-afdeling. - Deelnemen aan HR-vergaderingen en het rapporteren van bevindingen.

Vereisten

Voor deze stage is het belangrijk dat je voldoet aan de volgende eisen: - Je volgt een relevante opleiding in de richting van Human Resources, Personeelsmanagement of een vergelijkbare studie. - Je hebt affiniteit met HR-processen en -systemen. - Je beschikt over goede communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk. - Je bent proactief, leergierig en kunt goed samenwerken in een team. - Kennis van relevante wet- en regelgeving is een pré.

Arbeidsvoorwaarden

De stage biedt een leerzame ervaring binnen een professionele organisatie. Je krijgt de kans om je vaardigheden te ontwikkelen en praktijkervaring op te doen. De arbeidsvoorwaarden omvatten een stagevergoeding en begeleiding door ervaren HR-professionals.

Over Werkgever

De gemeente Purmerend is een dynamische organisatie die zich richt op het verbeteren van de leefomgeving en dienstverlening aan haar inwoners. Met een focus op persoonlijke ontwikkeling en een collegiale werksfeer, biedt de gemeente een stimulerende omgeving voor stagiaires om hun kennis en vaardigheden verder te ontwikkelen.