Hr Adviseur
gemeente Coevorden
Coevorden
32-36 uur
€5313
Samenvatting
Als HR-adviseur bij de gemeente Coevorden ben je verantwoordelijk voor het vormgeven van de toekomst van de organisatie door middel van HR-data en strategische plannen. Je werkt op zowel strategisch als operationeel niveau en richt je op leiderschap, teamontwikkeling en duurzame inzetbaarheid. Je bent betrokken bij het signaleren van knelpunten en het bieden van oplossingen, waarbij je datagedreven te werk gaat. De rol vraagt om een proactieve houding, overtuigingskracht en de mogelijkheid om zowel zelfstandig als in teamverband te functioneren.
Verantwoordelijkheden
- Fungeren als vaste HR-adviseur voor meerdere teammanagers binnen verschillende domeinen.
- Adviseren over leiderschap, teamontwikkeling, duurzame inzetbaarheid en arbeidsmarktkrapte.
- Actief meedenken over strategische vraagstukken en bijdragen aan de ontwikkeling van HR als strategische pijler.
- Monitoren, evalueren en bijsturen van HR-processen op basis van data-analyse.
- Signaleren van knelpunten en vertalen naar praktische oplossingen.
- Bijdragen aan teamontwikkeling, welzijn en strategische personeelsinzet.
Vereisten
- Minimaal 3 tot 5 jaar relevante ervaring in het HR-domein, bij voorkeur als HR-adviseur of HR-businesspartner.
- Hbo werk- en denkniveau, bij voorkeur in HRM, bedrijfskunde of vergelijkbare richting.
- Sterke adviserende vaardigheden en het vermogen om snel de kern van vraagstukken te doorgronden.
- Analytisch en in staat om HR-data effectief in te zetten voor onderbouwde adviezen.
- Proactieve, communicatief vaardige houding met gevoel voor humor en timing.
- Vermogen om zelfstandig koers te houden en verbinding te zoeken met collega's en teammanagers.
Arbeidsvoorwaarden
- Salaris in schaal 10, maximaal €5.313 bruto per maand bij een fulltime dienstverband.
- Pensioenregeling via ABP en betaald ouderschapsverlof.
- Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,05% van het salaris voor persoonlijke inzet.
- Persoonlijk budget van €990 per jaar voor persoonlijke ontwikkeling.
- Vitaliteitsregeling met vergoeding voor sportactiviteiten tot €240 per jaar.
- Reiskostenvergoeding en thuiswerkvergoeding van €3 per dag.
- Vast contract na een proeftijd van twee maanden.
- Mogelijkheden voor trainingen en opleidingen via een interne academie.
- Flexibiliteit in werktijden en -locaties.
Over Werkgever
De gemeente Coevorden is een vooruitstrevende organisatie waar lef, nuchterheid en toekomstgericht denken centraal staan. Het team Organisatie & Verbinding is verantwoordelijk voor een krachtige bedrijfsvoering en het realiseren van projecten die de gemeente versterken. De organisatie hecht veel waarde aan de ontwikkeling van medewerkers en biedt een werkklimaat waar samenwerking en impact maken voorop staan. Coevorden biedt een dynamische werkomgeving waarin medewerkers de kans krijgen om te groeien en bij te dragen aan een sterke toekomst voor de gemeente.
Summary
- Vacature details
-
- Organisatie
- gemeente Coevorden
- Uren per week
- 32-36 uur
- Type contract
- Bepaalde tijd
- Salaris
- €5313 (schaal 10)
- Opleiding
- HBO Bachelor
We vonden deze vacature op:
https://coevorden.easycruit.com
Skills
analytisch organisatieontwikkeling communicatie teamontwikkeling leiderschap data-analyse strategisch operationeel HR-adviseur adviserendBeroep
Deze vacature is ingedeeld in de beroepsgroep: hr adviseur. Vind meer informatie en vacatures binnen deze groep via:
hr adviseurGerelateerde vacatures