Contractmanager Vervoer & Materieel

gemeente Rotterdam

Samenvatting

De gemeente Rotterdam zoekt een ervaren Contractmanager voor de afdeling Vervoer & Materieel. Deze rol omvat het beheer van een diverse contractenportefeuille en de verantwoordelijkheid voor het waarborgen van compliance en kwaliteit gedurende de looptijd van contracten. De Contractmanager werkt samen met een operationeel contractbeheerder en is betrokken bij aanbestedingen, onderhandelingen en het onderhouden van relaties met contractpartners. De functie biedt ruimte voor eigen invulling en draagt bij aan de strategische doelen van de gemeente.

Verantwoordelijkheden

• Beheren van de contractenportefeuille Vervoer & Materieel.
• Deelname aan aanbestedingswerkgroepen en bijdragen aan Programma’s van Eisen en Beschrijvende Documenten.
• Ondersteunen van het intern inkoopproces en afstemmen met interne en externe stakeholders.
• Fungeren als inhoudelijke sparringpartner voor contracteigenaren en kennisbank op het gebied van contracten.
• Analyseren en leveren van managementinformatie ter verbetering van de dienstverlening en leveranciersperformance.
• Onderhandelen met aanbieders en onderhouden van contractrelaties.
• Bewaken van compliance met aanbestedingsvereisten en contractafspraken.

Vereisten

• Minimaal HBO werk- en denkniveau in Bedrijfskunde of Bedrijfseconomie.
• Ruime ervaring in contract- en leveranciersmanagement, inkoop of financial control/analysis.
• Opleidingen via NEVI, Bestuursacademie, Conducto of Inkoopacademie zijn gewenst.
• Kennis van Europese wet- en regelgeving rondom aanbesteden en diverse aanbestedingsmethodieken.
• Affiniteit met de Automotive-branche is een pré.
• Resultaatgericht, innovatief, omgevingsbewust en communicatief sterk.
• Sterk analytisch en probleemoplossend vermogen, commercieel denkend.
• Juridische kennis en ervaring met het managen van gevoelige contracten is een pré.
• Kennis van gemeentelijke bedrijfsvoeringprocessen en ervaring met Oracle is een grote pré.

Arbeidsvoorwaarden

• Salaris tussen € 4264 en € 6072 bruto per maand (salarisschaal 11).
• 17,05% keuzebudget bovenop het salaris voor extra vakantiedagen, sportschoolcontributie, etc.
• OV-mobiliteitskaart met 100% vergoeding voor reiskosten.
• Optimale werkfaciliteiten.
• Contract voor bepaalde tijd met mogelijkheid tot omzetting naar onbepaalde tijd.
• Aantrekkelijk opleidings- en ontwikkelprogramma.
• Goede ABP pensioenregeling, waarbij de gemeente 70% van de pensioenpremie betaalt.

Over Werkgever

De gemeente Rotterdam is een dynamische werkgever die diversiteit en inclusie hoog in het vaandel heeft staan. De organisatie biedt medewerkers de vrijheid en verantwoordelijkheid om ideeën te realiseren en stimuleert persoonlijke groei. Rotterdam staat bekend als de aanjager van de economie in de regio, met een groeiend aantal inwoners, bezoekers en bedrijven. De gemeente moedigt iedereen aan om te solliciteren en bij te dragen aan de ontwikkeling van de stad.