Beleidsmedewerker Duurzame Mobiliteit & Energietransitie

Samenvatting

De Provincie Limburg zoekt een Beleidsmedewerker Duurzame Mobiliteit & Energietransitie voor een fulltime functie van 36 uur per week in Maastricht. Het salaris varieert van €3.791 tot €6.213. De rol richt zich op het ontwikkelen en implementeren van beleid dat duurzame mobiliteit en energietransitie bevordert binnen de regio.

Verantwoordelijkheden

• Ontwikkelen en uitvoeren van beleid op het gebied van duurzame mobiliteit en energietransitie.
• Analyseren van trends en ontwikkelingen in mobiliteit en energie.
• Samenwerken met verschillende stakeholders, waaronder overheden, bedrijven en maatschappelijke organisaties.
• Organiseren van bijeenkomsten en workshops om kennis te delen en draagvlak te creëren.
• Rapporteren over voortgang en resultaten van beleid en projecten.
• Adviseren van het management en andere afdelingen over relevante beleidskwesties.

Vereisten

• Een relevante opleiding op minimaal hbo-niveau, bij voorkeur in de richting van mobiliteit, milieu, of duurzaamheid.
• Aantoonbare ervaring in beleidsontwikkeling en -implementatie, bij voorkeur binnen de publieke sector.
• Kennis van actuele ontwikkelingen en wetgeving op het gebied van duurzame mobiliteit en energietransitie.
• Sterke communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk.
• Vermogen om zelfstandig te werken en initiatief te nemen.
• Ervaring met projectmanagement is een pré.

Arbeidsvoorwaarden

• Een fulltime dienstverband van 36 uur per week.
• Een salaris tussen €3.791 en €6.213, afhankelijk van ervaring en opleiding.
• Mogelijkheden voor professionele ontwikkeling en groei binnen de organisatie.
• Een collegiale en inspirerende werkomgeving binnen de publieke sector.

Over Werkgever

De Provincie Limburg is een overheidsinstantie die zich richt op het verbeteren van de leefomgeving en het welzijn van haar inwoners. Het platform "Werken voor Limburg" is een gezamenlijk initiatief van de gemeenten Sittard-Geleen, Maastricht en Heerlen, en biedt een breed scala aan vacatures binnen de publieke sector. De organisatie stimuleert medewerkers om bij te dragen aan de publieke zaak en biedt hen de kans om zich verder te ontwikkelen in hun carrière.