Beleidsmedewerker Cultuur

Samenvatting

De Gemeente Maastricht is op zoek naar een Beleidsmedewerker Cultuur voor de afdeling Economie & Cultuur, specifiek binnen Team Cultuur. Dit team, bestaande uit ongeveer acht collega's, is verantwoordelijk voor het strategisch cultuurbeleid van de stad en de advisering aan de wethouder Cultuur. De rol vereist een communicatieve, enthousiaste en flexibele medewerker met een passie voor cultuur, die in staat is om gemeentelijk beleid om te zetten in concrete plannen en projecten.

Verantwoordelijkheden

Als Beleidsmedewerker Cultuur ben je verantwoordelijk voor: - Het zijn van accounthouder voor toegewezen culturele instellingen. - Het vertalen van gemeentelijk beleid naar cultuurbeleid, plannen en projecten. - Het ontwikkelen en beheren van subsidieregelingen en subsidierelaties. - Het bijdragen aan en adviseren over de ontwikkeling van beleidskaders, met name op het gebied van subsidieverlening. - Het adviseren van het management en bestuur over de toepassing van deze beleidskaders. - Het adviseren van het gemeentebestuur, waarbij je een balans vindt tussen idealen en politieke realiteit. - Het leggen van verbindingen met andere domeinen binnen de gemeente en samenwerken met collega's van Economie, Sociaal, Onderwijs, Vastgoed en Ruimte.

Vereisten

Voor deze functie zijn de volgende vaardigheden en opleidingen vereist: - HBO+/WO werk- en denkniveau, bij voorkeur met een relevante opleiding in kunst & cultuur of kunst & cultuurmanagement. - Een netwerk in het culturele veld is een pré. - Sterke schriftelijke vaardigheden; in staat om afwegingen te verwoorden en adviezen samen te stellen. - Initiatief en verantwoordelijkheidsgevoel; je moet durven om beslissingen te nemen. - Teamspeler met een goed teamgevoel en de bereidheid om samen te werken. - Passie voor kunst en cultuur.

Arbeidsvoorwaarden

De arbeidsvoorwaarden omvatten: - Een salaris binnen schaal 11, variërend van € 4.465 tot € 6.343. - Een Individueel Keuze Budget (IKB) van 17,05%, inclusief vakantiegeld en een eindejaarsuitkering. - Een jaarcontract voor 36 uur per week. - Vergoeding van reiskosten: € 0,23 per kilometer voor fiets of te voet, € 0,17 per kilometer voor auto of scooter (tot maximaal 45 kilometer enkele reis), en volledige vergoeding voor openbaar vervoer. - Mogelijkheid tot het opbouwen van ADV en deels thuiswerken. - Pensioenopbouw bij ABP. - Ondersteuning voor persoonlijke en professionele ontwikkeling door middel van opleidingen en trainingen.

Over Werkgever

De Gemeente Maastricht is een grote gemeente met ongeveer 125.000 inwoners en 1.900 medewerkers. De organisatie streeft naar samenwerking, leren van elkaar en het vinden van oplossingen die passen bij de behoeften van inwoners en partners. De gemeente hecht waarde aan diversiteit en inclusiviteit, waarbij verschillen worden erkend en benut om een sterke organisatiecultuur te creëren. Werken voor Maastricht betekent bijdragen aan een stad die voortdurend in ontwikkeling is en waar elke rol, van beleidsmedewerker tot uitvoerder, bijdraagt aan de gemeenschap.