Bedrijfskundig Medewerker Financiën En Administratie

gemeente 's-Hertogenbosch

Samenvatting

Als Bedrijfskundig medewerker financiën en administratie ben je de spil in de gemeentelijke budget- en P&C-cyclus van de gemeente 's-Hertogenbosch. Je verzamelt, verwerkt en analyseert financiële gegevens, ondersteunt collega’s bij het opstellen van rapportages en urenbegrotingen, en adviseert over budgetten en sturingsrichtingen. Je fungeert als schakel tussen verschillende afdelingen en zorgt ervoor dat processen en systemen continu verbeterd worden.

Verantwoordelijkheden

• Verzamelen, verwerken en analyseren van financiële gegevens.
• Ondersteunen bij het opstellen van rapportages en urenbegrotingen.
• Adviseren van collega’s over budgetten en financiële sturingsrichtingen.
• Communiceren met accountants en collega’s over financiële vraagstukken.
• Meedenken bij het opstellen van KPI’s en afdelingsplannen.
• Proactief verbinding leggen met projectleiders voor benodigde input.
• Informeren en adviseren over inkooporders en budgetbewaking.
• Nieuwe collega’s inwerken in financiële systemen en processen.
• Continu verbeteren van processen en managementinformatiestromen.

Vereisten

• Hbo-niveau in bedrijfseconomie, bedrijfskunde of bedrijfsadministratie.
• Minimaal drie jaar relevante werkervaring.
• Kennis van financiële systemen en boekhoudkundige werkwijzen (ervaring op gemeentelijk niveau is een pré).
• Vaardigheid in Microsoft Excel; kennis van Unit4 ERP is een pré.
• Sterke analytische vaardigheden en het vermogen om complexe gegevens te interpreteren.
• Goede mondelinge en schriftelijke communicatieve vaardigheden.
• Dienstverlenende, nieuwsgierige en kritische houding met een proactieve werkstijl.
• Resultaatgericht en nauwkeurig werken.

Arbeidsvoorwaarden

• Salaris tussen € 3.777 en € 5.554 bruto per maand op basis van 36 uur per week.
• 28 vakantiedagen bij fulltime dienstverband, met de mogelijkheid om extra verlof op te sparen.
• Jaarcontract met kans op een vast contract bij wederzijdse tevredenheid.
• Persoonlijk budget van 17,05% van het salaris voor eigen besteding.
• 100% reiskostenvergoeding voor openbaar vervoer.
• Deelname aan het ABP-keuzepensioenfonds.
• Mogelijkheden voor hybride werken.

Over Werkgever

Gemeente 's-Hertogenbosch biedt een dynamische werkomgeving waar medewerkers de kans krijgen om hun ideeën waar te maken en bij te dragen aan de gemeenschap van meer dan 160.000 inwoners. De organisatie benadrukt de mens centraal te stellen, zowel voor de burgers als de medewerkers. Er is ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en groei, met een informele en collegiale sfeer binnen het team. De gemeente is groot genoeg om impact te maken, maar klein genoeg om overzicht te houden, wat bijdraagt aan een prettige werkomgeving.