Afstudeerstage Hr (40 Weken)

gemeente Súdwest-Fryslân

Samenvatting

Súdwest-Fryslân biedt een afstudeerstage in HR voor 40 weken, gericht op studenten van HBO-niveau in Human Resource Management, Bedrijfskunde of vergelijkbare studies. De stage biedt de mogelijkheid om praktijkervaring op te doen binnen de HR-afdeling en af te sluiten met een afstudeeropdracht. De focus ligt op het ontwikkelen van een nieuwe werken-bij-website en het uitvoeren van een benchmark naar de arbeidsmarktpositie van de gemeente.

Verantwoordelijkheden

Tijdens de stage werk je nauw samen met de Adviseur arbeidsmarkt & recruitment. Je taken omvatten: - Het ondersteunen bij de ontwikkeling van de nieuwe werken-bij-website door informatie te verzamelen, fotoshoots te plannen en interviews af te nemen. - Meedenken over strategische promotie van Súdwest-Fryslân als werkgever via beurzen en sociale media. - Ondersteuning bieden bij het opstellen van vacatures om de juiste kandidaten aan te trekken. - Het uitvoeren van een benchmark naar de arbeidsmarktpositie van Súdwest-Fryslân ten opzichte van andere gemeenten in Friesland, waarbij je kijkt naar USP’s en samenwerkingskansen.

Vereisten

Voor deze stage wordt het volgende verwacht: - Een opleiding in Human Resource Management, Bedrijfskunde of een vergelijkbare richting. - Nieuwsgierigheid en proactiviteit, met een interesse in arbeidsmarktcommunicatie. - Goede communicatieve vaardigheden, zowel schriftelijk als mondeling. - Vermogen om zelfstandig te werken en tegelijkertijd goed samen te werken met anderen.

Arbeidsvoorwaarden

De stage biedt: - Een stagevergoeding van € 632,- bij een fulltime werkweek (36 uur). - Een uitdagende omgeving waarin je kunt groeien en leren. - De kans om te werken in een energiek en jong team van HR-professionals. - Begeleiding door ervaren collega's en ruimte voor eigen initiatieven. - Een afstudeeropdracht met directe impact op de organisatie en de inwoners.

Over Werkgever

Súdwest-Fryslân is een gemeente die zich richt op vernieuwing en samenwerking, met een modern kantoor in Sneek. Het HR-team bestaat uit ongeveer 30 professionals, waaronder HR-adviseurs en specialisten op verschillende HR-gebieden. De organisatie biedt een dynamische werkomgeving waar persoonlijke ontwikkeling centraal staat en medewerkers de ruimte krijgen om zelfstandig aan projecten te werken. Flexibel werken, inclusief de mogelijkheid om deels vanuit huis te werken, is ook een optie.