Aanjager Energietransitie

gemeente Steenbergen

Samenvatting

De Gemeente Steenbergen is op zoek naar een Aanjager Energietransitie voor 32-36 uur per week. Deze rol richt zich op het bevorderen van duurzaamheid en de energietransitie binnen de gemeente, met als doel een aardgasvrije en duurzame omgeving te creëren. De aanjager vertaalt beleid naar concrete acties en betrekt bewoners, bedrijven en andere belanghebbenden in het proces. De functie is tijdelijk, met uitzicht op een vast dienstverband.

Verantwoordelijkheden

• Fungeren als sparringpartner voor inwoners, ondernemers, netbeheerders en woningcorporaties op het gebied van energietransitie.
• Informeren en adviseren van collega's, het college en de gemeenteraad in samenwerking met de beleidsmedewerker Energietransitie.
• Ontwikkelen en uitvoeren van wijkgerichte plannen voor duurzame warmtebronnen.
• Vertegenwoordigen van de gemeente in regionale samenwerkingsverbanden, zoals het Nationaal Isolatieprogramma (NIP).
• Bijdragen aan de doorontwikkeling en evaluatie van het Programma DuurSAMEN en het bijbehorende Uitvoeringsprogramma.
• Realiseren van projecten gericht op energiebesparing en verduurzaming van woningen.
• Organiseren van participatietrajecten en wijkbijeenkomsten om de wensen van bewoners in kaart te brengen.

Vereisten

• HBO/WO werk- en denkniveau.
• Bij voorkeur relevante werkervaring in duurzaamheid, specifiek op het gebied van energietransitie.
• Enthousiasme voor het organiseren en uitvoeren van projecten in samenwerking met verschillende belanghebbenden.
• Sterke communicatieve vaardigheden.
• Vermogen om mensen in beweging te krijgen en kansen te zien.
• Inzicht in bestuurlijke verhoudingen en flexibiliteit in een politiek-bestuurlijke context.
• Zowel zelfstandig als in teamverband kunnen werken.

Arbeidsvoorwaarden

• Informele werksfeer met ruimte voor eigen initiatief.
• Flexibele werktijden en de mogelijkheid tot thuiswerken.
• Verstrekking van een laptop en mobiele telefoon.
• Ontwikkelingsmogelijkheden via de Steenbergen Academie.
• Salaris in functieschaal 10, maximaal € 5.419,- bruto per maand (bij 36 uur).
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een IKB budget, reiskostenvergoeding, pensioenregeling en opleidingsbudget.

Over Werkgever

De Gemeente Steenbergen, met circa 25.000 inwoners, bestaat uit vijf dorpen en een stad, elk met een eigen karakter. De organisatie is ambitieus en richt zich op de ontwikkeling van de gemeente, waarbij samenwerking met inwoners en ondernemers centraal staat. De gemeente zet zich in voor een duurzame toekomst, met aandacht voor energietransitie, klimaatadaptatie, biodiversiteit en circulariteit.