(Technisch) Projectmanager Openbare Ruimte

gemeente Almere

Samenvatting

Als (Technisch) projectmanager openbare ruimte bij de gemeente Almere ben je verantwoordelijk voor de leiding van multidisciplinaire projecten die bijdragen aan de ontwikkeling van de stad. Je werkt aan zowel groot onderhoud als de realisatie van nieuwe infrastructuur, waarbij je technische expertise en strategische belangen combineert. Je fungeert als schakel tussen beleid en uitvoering en begeleidt projecten van initiatie tot oplevering in een dynamische omgeving waar innovatie en duurzaamheid centraal staan.

Verantwoordelijkheden

• Leidinggeven aan complexe vervangings- en onderhoudsprojecten in de openbare ruimte, zoals rioleringssystemen, bruggen en verhardingen.
• Planmatige aansturing van integrale gebiedsontwikkelingen, waarbij je belangen afweegt tussen beleidsmakers, assetmanagers en externe partijen.
• Opstellen en uitvoeren van project- en aanbestedingsstrategieën, inclusief contractvormen zoals UAV-gc.
• Borging van GROTICK-aspecten (Geld, Risico’s, Organisatie, Tijd, Informatie, Communicatie en Kwaliteit) en rapportage aan opdrachtgevers.
• Samenstellen en aansturen van projectteams met specialisten uit verschillende disciplines, zoals civiele techniek, ecologie en mobiliteit.
• Integreren van duurzaamheid, circulariteit en klimaatadaptatie in projectuitvoering en contractvoorbereiding.

Vereisten

• Minimaal 5 jaar ervaring als projectmanager binnen de GWW-sector of infrastructurele projecten.
• Technische of civieltechnische achtergrond, bij voorkeur met ervaring in stedelijke ontwikkeling.
• Aantoonbare kennis van aanbestedingsprocedures, contractvorming (UAV, UAV-GC) en risicomanagement.
• Ervaring met IPM-werkwijzen en de rol van technisch manager binnen een IPM-team is een pré.
• Coachende en verbindende kwaliteiten om projectteams en minder ervaren collega's te begeleiden.
• Bereidheid om te groeien in de rol, ook als je niet aan alle eisen voldoet.

Arbeidsvoorwaarden

• Een jaarcontract met de intentie tot vast.
• Salaris tussen € 4.667 en € 6.465 bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek.
• Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder 17,05% individueel keuzebudget.
• Mogelijkheid tot hybride werken en (gedeeltelijk) betaald ouderschapsverlof.
• Ruime keuze aan trainingen en opleidingen voor verdere ontwikkeling.

Over Werkgever

De gemeente Almere is een pioniersgemeente die innovatief werkt en zich richt op grootstedelijke uitdagingen. Werken voor Almere biedt de mogelijkheid om impact te maken in een grote stad, met de voordelen van een kleinere organisatie. Medewerkers ervaren veel vrijheid en ruimte om zelf hun werk in te richten, waarbij diversiteit en inclusie centraal staan.