Teammanager Vth

gemeente Krimpenerwaard

Samenvatting

De gemeente Krimpenerwaard zoekt een Teammanager VTH voor het team dat bestaat uit ongeveer 30 medewerkers, verdeeld over de disciplines beleid, toezicht, handhaving en vergunningen. De organisatie is in transitie, vooral door de invoering van de Omgevingswet, en streeft naar meer verbinding met inwoners en de regio. De Teammanager VTH speelt een cruciale rol in het aansturen en ontwikkelen van het team, waarbij hij of zij een coachende en inspirerende rol vervult.

Verantwoordelijkheden

• Leidinggeven aan een (beleids)uitvoerend team binnen VTH.
• Fungeren als buffer tussen bestuur en team, en strategische en maatschappelijke belangen in balans brengen.
• Aansturing op proces, resultaat en wendbaarheid van het team.
• Ondersteunen en coachen van teamleden door heldere kaders te bieden.
• Relaties opbouwen binnen het team en met externe partners.
• Actief deelnemen aan raadsbijeenkomsten en collegevergaderingen.
• Monitoren en verbeteren van processen op basis van inzichten.
• Verantwoordelijkheid dragen voor teambudgetten en bijdragen aan de P&C-cyclus.

Vereisten

• Minimaal een afgeronde HBO-opleiding.
• Kennis van het werkterrein van VTH en affiniteit met relevante inhoud en processen.
• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als teammanager binnen een overheidsinstelling in de afgelopen 5 jaar.
• Sterke communicatieve vaardigheden en het vermogen om prioriteiten te stellen.
• Besluitvaardigheid en het vermogen om verwachtingen duidelijk te maken en grenzen te stellen.
• Vermogen om mensen te coachen vanuit vertrouwen en inzicht in hun behoeften.

Arbeidsvoorwaarden

• Salaris tot maximaal € 6.862,- bruto per maand (functieschaal 12) bij een 36-urige werkweek.
• Thuiswerkvergoeding, reiskostenvergoeding, laptop en iPhone.
• Ondersteuning bij het inrichten van een thuiswerkplek.
• Individueel Keuze Budget (IKB) van 17,05% van het bruto maandsalaris, dat kan worden gebruikt voor extra verlof of opleidingen.
• Flexibiliteit in werk en werktijden.
• Toegang tot een intern ontwikkelingspakket (Vitamine L) en een betrokken werkomgeving.

Over Werkgever

De gemeente Krimpenerwaard is een middelgrote gemeente gelegen in het Groene Hart, met elf unieke dorpen en steden en een inwonertal van 58.000. De organisatie biedt een dynamische werkomgeving met volop kansen voor persoonlijke en professionele ontwikkeling, gericht op samenwerking met inwoners en partners in de regio.