Teammanager Mobiliteit & Milieu

gemeente Helmond

Samenvatting

De Gemeente Helmond is op zoek naar een Teammanager Mobiliteit & Milieu voor de afdeling Stedelijk Beleid. Deze rol is cruciaal in het kader van de groei van de stad, die van 96.000 naar 115.000 inwoners zal stijgen tot 2040. De teammanager is verantwoordelijk voor het aansturen van twee clusters: Mobiliteit en Milieu, waarbij de focus ligt op het verbeteren van de leefbaarheid en het ontwikkelen van een Mobiliteitsvisie. De teammanager moet medewerkers binden, boeien en ontwikkelen, en fungeert als schakel tussen bestuur en teamleden.

Verantwoordelijkheden

• Aansturen van het team Mobiliteit & Milieu, bestaande uit twee clusters.
• Realisatie van het teamplan en prioriteiten stellen in overleg met collega's en portefeuillehouders.
• Dagelijkse sturing en ondersteuning bieden aan medewerkers, met aandacht voor hun ontwikkeling.
• Fungeren als buffer tussen bestuur, afdelingsmanager en medewerkers.
• Sparringpartner zijn voor medewerkers op proces- en inhoudelijke dossiers.
• Bijdragen aan de doorontwikkeling van de afdeling en deelnemen aan het managementteam.
• Vertegenwoordigen van de kernwaarden van de organisatie: Vertrouwen, Verbinding, Trots & Innovatie.

Vereisten

• Een relevante opleiding op hbo/wo-niveau.
• Meerdere jaren ervaring als manager of strategisch adviseur in de publieke sector.
• Affiniteit met de werkzaamheden binnen de clusters Mobiliteit en Milieu.
• Vermogen om medewerkers in hun kracht te zetten en het team verder te brengen.
• Politiek-bestuurlijke sensitiviteit en het vermogen om te denken in oplossingen en mogelijkheden.
• Kennis van en ervaring met (complexe) inhoudelijke dossiers.

Arbeidsvoorwaarden

• Salaris tussen € 5.561 en € 7.325 op basis van een 36-urige werkweek, afhankelijk van kennis en ervaring.
• Flexibele werktijden en mogelijkheden tot thuiswerken.
• Een uitgebreid onboardingsprogramma en toegang tot cursussen en trainingen via de Helmond Academie.
• Een goede werk-privébalans en diverse overige arbeidsvoorwaarden.

Over Werkgever

De Gemeente Helmond is een dynamische organisatie die zich voortdurend ontwikkelt en zich richt op de toekomst. De organisatie is trots op haar verbindende en innovatieve aanpak en streeft naar een integrale benadering van maatschappelijke vraagstukken. Helmond is een stad van makers, waar samenwerking en het vinden van oplossingen centraal staan. De gemeente waardeert diversiteit en kijkt verder dan alleen het CV van kandidaten, met oprechte interesse in hun kwaliteiten en persoonlijke ontwikkeling.