Salarisadministrateur

Kadaster

Samenvatting

Als Salarisadministrateur ben je verantwoordelijk voor de correcte en tijdige salarisverwerking van ongeveer 1850 medewerkers binnen de organisatie. Je werkt samen met een collega en houdt toezicht op cao-wijzigingen, waarbij je processen indien nodig aanpast. Je fungeert als vraagbaak voor veranderingen in het ERP-programma en hebt een adviserende rol binnen het team en naar het managementteam.

Verantwoordelijkheden

• Zorgdragen voor een tijdige en correcte salarisbetaling.
• Monitoren van cao-wijzigingen in samenwerking met de afdeling Organisatie, Beleid en Advies.
• Uitvoeren van complexe mutaties en verzorgen van aangiften en afdrachten.
• Adviseren over verbeteringen, wetswijzigingen en pensioenregelingen.
• Onderhouden van externe contacten met instanties zoals ABP, belastingdienst en uitvoeringsorganisaties.
• Ondersteunen bij projecten zoals de implementatie van een nieuw ERP-systeem.
• Zorgen voor een goede aansluiting tussen het personeelsinformatiesysteem (SAP-HCM) en Visma-Raet.
• Behandelen van aanvragen met betrekking tot UWV, geboorteverlof en transitievergoedingen.
• Fungeren als tweedelijns helpdesk voor complexe salarisgerelateerde vragen.

Vereisten

• Minimaal hbo werk- en denkniveau, bij voorkeur met een relevante opleiding in salarisadministratie of vergelijkbaar.
• Ruime ervaring in een vergelijkbare functie.
• Kennis van SAP en Visma-Raet producten zoals Youforce/Gemal is een pré.
• Vermogen om collega’s te coachen en begeleiden indien nodig.
• Nauwkeurigheid en het vermogen om deadlines te halen in een hectische omgeving.

Arbeidsvoorwaarden

• Flexibele werkweek van 24-28 uur, met de mogelijkheid om hybride te werken.
• Bruto maandsalaris tussen €4.592 en €6.642, afhankelijk van kennis en ervaring, inclusief een Individueel Keuzebudget (IKB) van 25%.
• Een jaarcontract met uitzicht op een vast contract bij wederzijdse tevredenheid.
• Goede pensioenregeling (ABP) en eigen CAO.
• Mogelijkheid tot uitbreiding van vakantie-uren via het IKB.
• Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling, inclusief opleidingen en cursussen.
• Thuiswerkvergoeding en een eenmalige vergoeding voor de inrichting van de thuiswerkplek.
• Tegemoetkoming voor zorgkosten van €146,88 per maand.

Over Werkgever

Het Kadaster is verantwoordelijk voor de registratie van vastgoed in Nederland en biedt zekerheid over eigendom en gebruik van vastgoed en ruimte. De organisatie draagt bij aan maatschappelijke vraagstukken, zoals de energietransitie en de huizenmarkt. De afdeling HR Services, waar de functie van Salarisadministrateur zich bevindt, bestaat uit 13 medewerkers en is volop in ontwikkeling met plannen voor uitbreiding van administratieve P&O-activiteiten.