Leerplichtambtenaar

gemeente Oss

Samenvatting

De gemeente Oss is op zoek naar een Leerplichtambtenaar voor 28-36 uur per week. In deze rol ben je verantwoordelijk voor het ondersteunen van jongeren die niet naar school gaan, in samenwerking met ouders, scholen en hulpverleners. Je onderzoekt de redenen voor verzuim, verzamelt informatie, maakt afspraken en biedt advies. Je werkt vanuit vertrouwen en zoekt naar oplossingen, waarbij je de Leerplichtwet toepast. Je bent het aanspreekpunt voor scholen in jouw regio en levert een bijdrage aan beleid omtrent schoolverzuim.

Verantwoordelijkheden

• Ondersteunen van jongeren die niet of niet meer naar school gaan.
• Samenwerken met ouders, scholen en jeugdprofessionals om verzuim te onderzoeken.
• Informatie verzamelen en afspraken maken die passen bij de situatie van de jongere.
• Handhavend optreden indien nodig en de Leerplichtwet toepassen.
• Beoordelen van meldingen van verzuim en aanvragen voor verlof of vrijstelling.
• Adviseren en voorlichting geven aan jongeren, ouders, scholen en hulpverleners.
• Aanspreekpunt zijn voor scholen in de regio Oss.
• Bijdragen aan beleid en aanpak van schoolverzuim binnen het leerplichtteam.

Vereisten

• Afgeronde relevante hbo-opleiding, bij voorkeur in welzijn, onderwijs of jeugd.
• Ervaring in het werkveld.
• Bevoegdheid als Buitengewoon Opsporingsambtenaar (BOA) in het onderwijsdomein of bereidheid om deze te behalen.
• Kennis van de Leerplichtwet en het bijbehorende juridische kader.
• Inzicht in ontwikkelingen binnen onderwijs, arbeidsmarkt en hulpverlening.
• Eigen vervoer is een pré.

Arbeidsvoorwaarden

• Arbeidsovereenkomst voor een jaar met mogelijkheid tot een vast dienstverband.
• Salaris tot maximaal €4.811,- bruto per maand bij een 36-urige werkweek (functieschaal 9).
• Aanloopschaal is schaal 8, afhankelijk van opleiding en ervaring.
• Individueel Keuzebudget (IKB) voor arbeidsvoorwaarden.
• Opleidingsmogelijkheden en toegang tot een leerplein.
• Laptop en iPhone voor werkdoeleinden.
• Vergoeding voor hybride werken en reiskosten.
• 20 wettelijke vakantiedagen en 8 bovenwettelijke vakantiedagen per jaar.
• Ondersteuning bij thuiswerkplek en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.

Over Werkgever

De gemeente Oss is een van de grotere gemeenten in Brabant, gelegen in een uniek landschap langs de Maas. Oss is goed bereikbaar via de A50 en A59 en heeft drie treinstations. De gemeente zet zich in voor de inwoners en ondernemers en stimuleert samenwerking binnen de organisatie. Oss biedt ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en werkt aan een toekomstbestendig beleid, met aandacht voor duurzaamheid en een goede werk-privébalans.