Directeur Facilitair Bureau

gemeente Amsterdam

Samenvatting

Als Directeur van het Facilitair Bureau ben je verantwoordelijk voor het realiseren van een duurzame en toegankelijke organisatie binnen de gemeente Amsterdam. Je vertaalt beleidsdoelen naar concrete resultaten en stuurt op thema's zoals klimaatneutraliteit, innovatie en gebruikerstevredenheid. Je leidt een team van meer dan 700 medewerkers en zorgt voor een prettige werkplek voor alle gemeentemedewerkers. Je focust op strategische advisering, complex projectmanagement en het ontwikkelen van inclusieve en duurzame facilitaire diensten.

Verantwoordelijkheden

• Leidinggeven aan het Facilitair Bureau en het aansteken van een cultuur van inclusie en diversiteit.
• Strategisch adviseren over gemeentelijke huisvesting en het efficiënt beheren van gemeentelijk vastgoed.
• Sturen op de uitvoering van technisch gebouwbeheer en facilitaire diensten.
• Investeren in samenwerking met andere directies zoals P&O, inkoop en financiën.
• Rapporteren aan de stedelijk directeur Bedrijfsvoering en deelnemen aan het directieteam van het cluster Bedrijfsvoering.
• Aandacht voor duurzaamheid, innovatie en inclusieve dienstverlening, met als doel een klimaatneutrale organisatie in 2030.
• Zorgen voor een representatieve organisatie die de diversiteit van Amsterdam weerspiegelt.

Vereisten

• Academisch werk- en denkniveau.
• Minimaal 5 jaar leidinggevende ervaring op strategisch en eindverantwoordelijk niveau in een operationele organisatie.
• Aantoonbare ervaring met inclusief leidinggeven en verandermanagement.
• Ervaring met stakeholdermanagement en een innovatieve visie op facilitaire dienstverlening.
• Competenties zoals inclusief denken, samenwerken, verandering stimuleren, en visie geven zijn essentieel.

Arbeidsvoorwaarden

• Een bruto maandsalaris tussen €7.529 en €10.662 op basis van een 36-urige werkweek.
• Een contract voor onbepaalde tijd met een benoemingstermijn van vijf jaar.
• Ontwikkel- en opleidingsmogelijkheden via het interne opleidingscentrum.
• Een individueel keuzebudget van 17,05% van het salaris voor extra pensioenopbouw of verlofdagen.
• Pensioenregeling bij ABP, reiskostenvergoeding, en thuiswerkvergoeding.
• Flexibiliteit in werktijden en -plek, met mogelijkheden voor hybride werken.

Over Werkgever

Het Facilitair Bureau maakt deel uit van het Cluster Bedrijfsvoering van de Gemeente Amsterdam, dat zorgt voor flexibele en betrouwbare voorzieningen voor de gemeentelijke organisatie. Het bureau ondersteunt 19.000 medewerkers en werkt aan het toegankelijk maken van gemeentelijke panden voor inwoners en bezoekers. De organisatie streeft naar inclusiviteit en diversiteit binnen het personeelsbestand, met een focus op het creëren van een sociale veilige werkomgeving.