Contractbeheerder Software

gemeente Nijmegen

Samenvatting

De gemeente Nijmegen is op zoek naar een Contractbeheerder Software binnen de afdeling Personeel, Informatie en Facilitair (PIF). Deze rol richt zich op het effectief beheren van softwarecontracten met IT-leveranciers, waarbij ongeveer 220 applicaties worden beheerd. De Contractbeheerder werkt samen met diverse teams en is verantwoordelijk voor het toezicht op leveranciersprestaties, het ondersteunen van implementaties en het adviseren van applicatie-eigenaren.

Verantwoordelijkheden

• Contractbeheer & advies: Beheren van softwarecontracten, adviseren van applicatie-eigenaren en bewaken van wettelijke en beleidskaders.
• Samenwerking & ontwikkeling: Samenwerken met inkopers, financiële medewerkers en collega's om contractbeheer en leveranciersmanagement effectief in te richten.
• Leveranciersmanagement: Onderhouden van contact met ICT-leveranciers, toezien op afspraken en ondersteunen bij geschillen.
• Sourcing & aanbestedingen: Deelnemen aan aanbestedingstrajecten, offertes en contracten beoordelen en zorgen voor naleving van gemeentelijke standaarden.
• Licentie- en releasebeheer: Beheren van licenties voor kernapplicaties en bijdragen aan de planning en sturing van software-releases.

Vereisten

• Opleiding: Afgeronde hbo-opleiding, bij voorkeur in (Technische) Bedrijfskunde, ICT, Rechten of Finance.
• Ervaring: Affiniteit met ICT-dienstverlening en contractbeheer, bij voorkeur ervaring in een stage of (bij)baan.
• Kennis: Basiskennis van contractmanagement en inkoopprocessen, of de motivatie om zich hierin te ontwikkelen.
• Certificeringen: Bereidheid om certificeringen zoals Nevi2 en/of CATS CM practitioner te behalen.
• Interesse: Interesse in ICT-ontwikkelingen zoals Cloud-oplossingen en licentiemodellen.

Arbeidsvoorwaarden

• Salaris tussen € 3.602,- en € 5.313,- bruto per maand bij een fulltime werkweek van 36 uur.
• Individueel keuzebudget van 17,05% per jaar, met mogelijkheden voor extra verlofdagen.
• Jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband, voor 32 tot 36 uur per week.
• Hybride werkmogelijkheden, met flexibiliteit in werkplek en tijden.
• Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling via een mooi opleidingsaanbod, zowel fysiek als digitaal.

Over Werkgever

De gemeente Nijmegen biedt een dynamische werkomgeving waarin medewerkers zich kunnen inzetten voor innovatieve en veilige IT-oplossingen. De afdeling PIF bestaat uit een team van meer dan 30 professionals, waaronder informatieadviseurs en ICT-projectleiders. Nijmegen is een stad met een rijke geschiedenis en een toekomstgerichte visie, waar medewerkers de ruimte krijgen om te experimenteren en van elkaar te leren. De organisatie waardeert diversiteit en moedigt kandidaten met verschillende achtergronden aan om te solliciteren.