Consulent Jeugd

gemeente Oldenzaal

Consulent Jeugd (24-36 uur per week)

Organisatie

Oldenzaal, uitgeroepen tot de leukste gemeente van Nederland, biedt een omgeving waar werken, wonen en leven samenkomen. De organisatie stimuleert eigen initiatief en verantwoordelijkheid, met een focus op betrokkenheid en een doenersmentaliteit.

Taken

Als Jeugdconsulent ben je verantwoordelijk voor het onderzoeken van de vragen van minderjarigen en hun gezinnen met betrekking tot opgroei- en opvoedproblematiek. Je stelt samen met hen een ondersteuningsplan op, waarin doelen worden beschreven en de benodigde inzet wordt geformuleerd. Je monitort en evalueert de effectiviteit van de ingezette hulp en werkt nauw samen met ouders, minderjarigen, het voorliggend veld en zorgaanbieders.

In situaties waarin de veiligheid of ontwikkeling van een minderjarige in het geding is, neem je beslissingen over de te nemen stappen. Dit vereist het onderhouden van contacten met instanties zoals de politie, Veilig Thuis, Jeugdbescherming en de Raad voor de Kinderbescherming.

Benodigde vaardigheden en opleidingen

• Opleiding: Afgeronde relevante hbo-opleiding, zoals social work, pedagogiek, psychologie of een andere passende studie.
• Registratie: SKJ-registratie is vereist.
• Ervaring: Minimaal 3 jaar werkervaring binnen het sociaal domein, specifiek in de jeugdhulpverlening.
• Kennis: Basiskennis van de Jeugdwet en aanverwante wet- en regelgeving.
• Vaardigheden: Inlevingsvermogen, transparantie, daadkracht, en het vermogen om met verschillende betrokkenen te communiceren en samen te werken, ook in situaties met tegenstrijdige belangen.
• Digitale vaardigheden: Goede digitale vaardigheden en het vermogen om snel nieuwe systemen eigen te maken.
• Gemeente-ervaring: Ervaring binnen de gemeente is een pré.

Wat kun je verwachten?

Je komt te werken in een klein, hecht team van 11 gedreven jeugdconsulenten. Het team hecht waarde aan professionaliteit en persoonlijke ontwikkeling, met toegang tot een gedragswetenschapper en een persoonlijke coach. Bij goed functioneren ontvang je een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd na een jaar. Het salaris is afhankelijk van opleiding en ervaring, met een bereik van minimaal € 3.558,00 tot maximaal € 5.247,00 bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek.

Werkomstandigheden

De functie is parttime, met een werkweek van 24 tot 36 uur. De organisatie biedt een stimulerende en betrokken werkomgeving, waarin samenwerking en afwisseling centraal staan.