Consulent Jeugd

gemeente Koggenland

Samenvatting

Als Consulent Jeugd binnen de gemeente Koggenland ondersteun je gezinnen door hulpvragen te verhelderen en passende ondersteuning te coördineren. Je voert gesprekken met gezinnen om hun hulpvraag te onderzoeken en hebt oog voor zowel de zorgen als de krachten binnen het gezin. Je biedt begeleiding en regie, vooral wanneer andere hulpverleners betrokken zijn. Je stimuleert de eigen kracht van het gezin en betrekt, indien nodig, gespecialiseerde hulpverlening. Daarnaast werk je samen met andere disciplines binnen het Zorgteam en externe partners om een integrale aanpak te waarborgen.

Verantwoordelijkheden

• Voeren van gesprekken met gezinnen bij nieuwe aanmeldingen om hulpvragen te verkennen.
• Ondersteunen van gezinnen bij diverse problematiek en vraagstukken, afgestemd op hun specifieke behoeften.
• Coördineren van hulpverlening en verantwoordelijk zijn voor de eigen caseload.
• Regelmatig afstemmen met de gedragswetenschapper van het Zorgteam.
• Samenwerken met andere disciplines zoals Leerplicht, Jeugd- en jongerenwerk, en externe partners zoals scholen en Veilig Thuis.
• Bijdragen aan de ontwikkeling van het Zorgteam met focus op preventie en het versterken van het netwerk van gezinnen.

Vereisten

• Afgeronde HBO-opleiding Social Work (MWD, SPH of pedagogiek).
• Geldige registratie in het SKJ-beroepsregister.
• Enkele jaren werkervaring binnen het vakgebied, bij voorkeur met GGZ-problematiek.
• Kennis van de sociale kaart en ontwikkelingen binnen het sociale domein.
• Inzicht in relevante wet- en regelgeving zoals Jeugdzorg, Participatiewet en WMO.
• Goede samenwerkingsvaardigheden en inlevingsvermogen.
• Flexibele instelling en vermogen om rustig te blijven in uitdagende situaties.
• Geldig rijbewijs en eigen vervoer.

Arbeidsvoorwaarden

• Een dynamische functie voor 24 tot 36 uur per week binnen een deskundig team.
• Salaris tot maximaal € 4.998,- bruto per maand op basis van 36 uur per week, afhankelijk van opleiding en ervaring.
• Individueel Keuze Budget (IKB) van 17,05%, flexibel in te zetten voor verlofdagen of uitbetaling.
• Arbeidsovereenkomst voor 1 jaar met uitzicht op een vast dienstverband.
• Mogelijkheid tot hybride werken met een thuiswerkvergoeding.
• Ontwikkeling en scholing via de Westfriesland Academie.
• Activiteiten georganiseerd door de personeelsvereniging.

Over Werkgever

Koggenland is een gemeente die zich richt op het welzijn van haar inwoners. De afdeling Dienstverlening fungeert als het visitekaartje van de organisatie, met een focus op gastvrijheid en kwaliteit in het contact met inwoners, bedrijven en instellingen. De gemeente hecht waarde aan een informele, professionele en familiaire cultuur, met aandacht voor persoonlijke contacten en korte lijnen.