Beleidsmedewerker Wonen

gemeente De Ronde Venen

Samenvatting

De Gemeente De Ronde Venen is op zoek naar een Beleidsmedewerker Wonen die zich richt op het creëren van een aantrekkelijke woonomgeving voor inwoners, ondernemers en bezoekers. De functie is gericht op het ontwikkelen en implementeren van woonbeleid en het bevorderen van samenwerking met verschillende stakeholders. De medewerker zal bijdragen aan een toekomst waarin mensen fijn kunnen wonen, werken en recreëren in de gemeente.

Verantwoordelijkheden

• Ontwikkelen, uitvoeren en evalueren van woonbeleid en -projecten.
• Analyseren van woonbehoeften en trends binnen de gemeente.
• Samenwerken met interne en externe partners, waaronder woningcorporaties en maatschappelijke organisaties.
• Adviseren van het bestuur en andere betrokkenen over woonvraagstukken.
• Organiseren van bijeenkomsten en participatieprocessen om de mening van inwoners te verzamelen.
• Rapporteren over voortgang en resultaten van beleidsinitiatieven.

Vereisten

• Afgeronde HBO-opleiding, bij voorkeur in de richting van ruimtelijke ordening, sociale geografie of een vergelijkbare studie.
• Kennis van en ervaring met woonbeleid en relevante wet- en regelgeving.
• Sterke communicatieve vaardigheden, zowel schriftelijk als mondeling.
• Analytisch vermogen en ervaring met het opstellen van beleidsdocumenten.
• Proactieve houding en in staat om zelfstandig te werken, maar ook goed in teamverband.
• Ervaring met participatieprocessen is een pré.

Arbeidsvoorwaarden

• Een salaris tussen € 3.317,00 en € 4.752,00, afhankelijk van ervaring en opleiding.
• Een aanstelling voor 24 tot 32 uur per week.
• Mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling en scholing.
• Een collegiale werksfeer binnen een dynamische organisatie.
• Flexibele werktijden en de mogelijkheid tot hybride werken.

Over Werkgever

De Gemeente De Ronde Venen streeft ernaar een aantrekkelijke en leefbare gemeente te zijn voor haar inwoners, ondernemers en bezoekers. De organisatie staat voor samenwerking en betrokkenheid en heeft als doel een toekomst te creëren waarin iedereen zich thuis voelt. De gemeente biedt een omgeving waarin medewerkers de kans krijgen om zich te ontwikkelen en bij te dragen aan belangrijke maatschappelijke vraagstukken.