Beleidsadviseur Wonen

gemeente Zoetermeer

Samenvatting

Als Beleidsadviseur Wonen bij de Gemeente Zoetermeer ben je verantwoordelijk voor het adviseren en ontwikkelen van beleid rondom wonen in een groeiende stad. Je werkt in teamverband aan de uitdagingen die voortkomen uit de Visie 2040 en onderhoudt nauwe samenwerking met collega’s en externe partners zoals woningcorporaties. Je vertaalt beleidsontwikkelingen naar concrete voorstellen en draagt zorg voor de implementatie, monitoring en evaluatie van deze voorstellen.

Verantwoordelijkheden

• Adviseren van de directie, verantwoordelijk bestuurder en gemeenteraad over woonbeleid en ruimtelijke initiatieven.
• Eerste aanspreekpunt binnen het cluster Wonen voor beleidsontwikkeling en -implementatie.
• Actualisatie van de huisvestingsverordening en opstellen van meerjarige prestatieafspraken.
• Onderhouden van contacten met woningcorporaties en andere relevante stakeholders.
• Samenwerken met collega’s op het gebied van zorg, vastgoed en ruimtelijke ordening.
• Bijdragen aan de fysieke ontwikkeling van de stad door samenwerking met diverse teams en regio’s.

Vereisten

• Hbo werk- en denkniveau.
• Aantoonbare werkervaring van minimaal 3 jaar in beleidsontwikkeling en -implementatie binnen het ruimtelijk-fysieke domein.
• Vermogen om een netwerk op te bouwen en onderhouden met stakeholders en ketenpartners.
• Sterke communicatieve vaardigheden en het vermogen om creatieve oplossingen te bieden.
• Besluitvaardigheid en de capaciteit om mensen te verbinden.

Arbeidsvoorwaarden

• Salaris in schaal 11, maximaal €6.308 per maand.
• Werkweek van 32 tot 36 uur.
• Een betrokken werkomgeving met korte lijnen naar directie en bestuur.
• Veel zeggenschap over je werkzaamheden en de mogelijkheid om samen te werken met enthousiaste collega's.

Over Werkgever

De Gemeente Zoetermeer is gericht op de stedelijke ontwikkeling en werkt aan de woonopgaven van de stad. De afdeling Stedelijke Ontwikkeling bestaat uit vier teams, waaronder het team Stedelijk Beleid, dat zich richt op wonen, verkeer/mobiliteit en economie. Er is een sterke focus op samenwerking binnen en buiten de organisatie, met een cultuur van betrokkenheid en collegialiteit.