Beleidsadviseur Jeugd, Zorg En Veiligheid

gemeente Maashorst

Samenvatting

De Gemeente Maashorst zoekt een Beleidsadviseur Jeugd, Zorg en Veiligheid voor 32-36 uur per week. In deze rol ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen en implementeren van beleid dat aansluit bij de behoeften van inwoners, met een focus op jeugd en gezinnen. Je werkt samen met collega's en bestuur om vraagstukken op het gebied van jeugd, zorg en veiligheid aan te pakken, en je bent het eerste aanspreekpunt voor jeugdhulp. De functie biedt ruimte voor ontwikkeling en afwisseling in taken.

Verantwoordelijkheden

• Ontwikkelen en implementeren van beleid voor gespecialiseerde jeugdhulp.
• Vertalen van landelijke ontwikkelingen naar lokale praktijk.
• Aanspreekpunt zijn voor jeugdhulp en zaken op het snijvlak van zorg en veiligheid.
• Uitvoeren van het regionaal beleidskader jeugd en het Koersplan voor Veiligheid in Afhankelijkheidsrelaties.
• Samenwerken met andere gemeenten en maatschappelijke partners.
• Afstemmen met collega's van beleid, veiligheid en bestuur.
• Deelname aan regionale overleggen en het bespreken van actuele thema’s.

Vereisten

• Minimaal een hbo-diploma.
• Ten minste 3 jaar ervaring als beleidsadviseur, bij voorkeur op het gebied van Jeugd(hulp) en/of veiligheid.
• Proactieve, initiatiefrijke en daadkrachtige instelling.
• Vermogen om snel nieuwe kennis op te doen.
• Politiek-bestuurlijke sensitiviteit.
• Flexibiliteit om te schakelen tussen verschillende beleidsterreinen.

Arbeidsvoorwaarden

• Salaris in schaal 10, tussen €3.602 en €5.313 per maand.
• Individueel keuzebudget van 17,05% van het salaris.
• Zicht op een vast contract.
• Bonus voor duurzaam reizen tot €500 per jaar.
• 28 vakantiedagen bij een 36-urige werkweek.
• Korting op sportabonnementen tot €20 per maand.
• Pensioenopbouw bij ABP met een werkgeversbijdrage van 70%.
• Veel vrijheid in werk-privébalans en mogelijkheden voor persoonlijke en vakinhoudelijke ontwikkeling.

Over Werkgever

De Gemeente Maashorst is een jonge en dynamische gemeente in Noordoost Brabant, die zich richt op het creëren van een leefomgeving waar inwoners zich kunnen ontwikkelen. Met een focus op duurzaamheid en maatschappelijke betrokkenheid, biedt de gemeente kansen voor medewerkers om impact te maken. De organisatie waardeert een collegiale en ontspannen werksfeer, waar samenwerking en ontwikkeling centraal staan.