Beleidsadviseur Beschermd Wonen

gemeente Eindhoven

Samenvatting

De Gemeente Eindhoven zoekt een Beleidsadviseur Beschermd Wonen om de transformatie van beschermd wonen naar beschermd thuis te realiseren voor psychisch kwetsbare inwoners. De rol omvat het onderhouden van netwerken, het ontwikkelen van beleid en het adviseren van het regionaal bestuurlijk overleg. De beleidsadviseur werkt samen met verschillende gemeenten en partners om de uitvoering van beleidsplannen en transformatieopgaven te waarborgen.

Verantwoordelijkheden

• Onderhouden van landelijke en lokale netwerken en vertalen van ontwikkelingen naar regionale beleid.
• Ontwikkelen en realiseren van regionaal en lokaal beleid in samenwerking met partners.
• Adviseren van het regionaal bestuurlijk overleg met wethouders van 15 gemeenten.
• Uitvoeren van transformatieopgaven zoals beschreven in de Regiovisie en het Uitvoeringsprogramma Beschermd Wonen.
• Bijdragen aan de gemeentelijke planning- en control cyclus, inclusief begroting en jaarrekening.
• Werken aan de nieuwe Koers Sociaal (2)040, gericht op kansen en krachten van inwoners.
• Samenwerken met interne en externe partners, waaronder zorgaanbieders en vertegenwoordigers van inwoners.

Vereisten

• Minimaal een hbo-diploma.
• Kennis van het sociaal domein en minimaal 3 jaar ervaring in beleid op het thema WMO, bij voorkeur binnen een gemeentelijke organisatie.
• Ervaring met regionale samenwerking en lokale situaties is een pré.
• Vaardigheden in het analyseren van complexe vraagstukken en het ontwikkelen van innovatieve oplossingen.
• Ervaring met strategisch, tactisch en operationeel schakelen.
• Vermogen om mensen en processen te verbinden, met aandacht voor uiteenlopende belangen.
• Sterke adviesvaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk.

Arbeidsvoorwaarden

• Een bruto maandsalaris tot € 6.072,- bij een 36-urige werkweek, afhankelijk van opleiding en ervaring.
• Een jaarcontract met de intentie tot een vast contract.
• 28 vakantiedagen per jaar, met de mogelijkheid om ADV-dagen op te bouwen.
• 17,05% Individueel Keuzebudget (IKB) voor extra verlofdagen of andere voordelen.
• Uitstekende pensioenopbouw bij ABP, met 70% werkgeversbijdrage.
• Volledige vergoeding voor openbaar vervoer en reiskostenvergoeding voor auto en fiets.
• Hybride werkmogelijkheden met een thuiswerkvergoeding.

Over Werkgever

De Gemeente Eindhoven is een dynamische organisatie die zich richt op het verbeteren van de leefomgeving voor haar inwoners. Met een focus op diversiteit en inclusie, streeft de gemeente naar een stad waarin iedereen zich thuis voelt. De organisatie werkt samen met 14 gemeenten in de regio om de zorg voor psychisch kwetsbare inwoners te optimaliseren. Medewerkers worden aangemoedigd om hybride te werken, wat bijdraagt aan een betere werk-privébalans.