Beleidsadviseur Beschermd Wonen

gemeente Eindhoven

Samenvatting

De Gemeente Eindhoven zoekt een Beleidsadviseur Beschermd Wonen om de transformatie van beschermd wonen naar beschermd thuis te realiseren voor psychisch kwetsbare inwoners. De functie omvat het onderhouden van netwerken, het vertalen van ontwikkelingen naar beleid, en het samenwerken met diverse partners en gemeenten. De rol vereist ervaring met beleidsontwikkeling en transformatieopgaven binnen het sociaal domein.

Verantwoordelijkheden

• Onderhouden van landelijke en lokale netwerken.
• Vertalen van internationale, landelijke en lokale ontwikkelingen naar regionaal beleid.
• Afstemmen met relevante beleidsterreinen en afdelingen.
• Ontwikkelen en realiseren van regionaal en lokaal beleid.
• Adviseren van het regionaal bestuurlijk overleg met wethouders van 15 gemeenten.
• Uitvoeren van transformatieopgaven zoals beschreven in de Regiovisie en het Uitvoeringsprogramma Beschermd Wonen.
• Bijdragen aan de gemeentelijke planning- en controlcyclus, inclusief begroting en jaarrekening.
• Werken aan de nieuwe Koers Sociaal (2)040 met focus op kansen voor inwoners en wijken.

Vereisten

• Minimaal een hbo-diploma.
• Kennis van het sociaal domein en minimaal 3 jaar ervaring met WMO-beleid, bij voorkeur in een gemeentelijke context.
• Ervaring met regionale samenwerking en lokale situaties is een pré.
• Vaardigheden om complexe vraagstukken vanuit verschillende invalshoeken te benaderen en innovatieve oplossingen te ontwikkelen.
• Aantoonbare ervaring in strategisch, tactisch en operationeel schakelen.
• Vermogen om mensen en processen te verbinden en belangen te combineren tot win-win-situaties.
• Sterke adviesvaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk.

Arbeidsvoorwaarden

• Bruto maandsalaris tot € 6.072,- (bij een 36-urige werkweek), afhankelijk van opleiding en ervaring.
• Jaarcontract met intentie tot een vast dienstverband.
• 28 vakantiedagen per jaar, met de mogelijkheid om ADV-dagen op te bouwen.
• 17,05% Individueel Keuzebudget (IKB) voor verlofdagen, fietsvergoeding of uitbetaling.
• Uitstekende pensioenopbouw bij ABP, met 70% werkgeversbijdrage.
• Volledige OV-vergoeding of reiskostenvergoeding voor auto en fiets.
• Hybride werkmogelijkheden met een balans tussen kantoor en thuiswerken.

Over Werkgever

De Gemeente Eindhoven is actief in een dynamische omgeving met 14 gemeenten die samenwerken om de best passende zorg te bieden aan psychisch kwetsbare inwoners. De organisatie richt zich op het creëren van een inclusieve stad waar iedereen zich thuis voelt. Er wordt veel waarde gehecht aan diversiteit en inclusie binnen het team. De gemeente streeft naar een toekomstbestendige organisatie die in staat is om de uitdagingen van groei en ontwikkeling aan te gaan.