Administratief Medewerker Woz

gemeente Montferland

Samenvatting

De Gemeente Montferland is op zoek naar een Administratief Medewerker WOZ voor 24 uur per week. In deze rol ben je verantwoordelijk voor het vastleggen van waardes en vraagprijzen van onroerende zaken en verwerk je wijzigingen in systemen zoals i-WOZ en Nedbrowser. Je fungeert als aanspreekpunt voor WOZ-vragen en zorgt ervoor dat de administratie altijd up-to-date is.

Verantwoordelijkheden

• Vastleggen van waardes en vraagprijzen van onroerende zaken in de gemeente.
• Verwerken van wijzigingen zoals verbouwingen, sloop en nieuwbouw in relevante systemen.
• Vergelijken van BAG-gegevens met luchtfoto's en aanpassen van gegevens waar nodig.
• Zorgdragen voor een nauwkeurige en actuele WOZ-administratie.
• Ondersteunen van collega's en inwoners bij WOZ-vragen, zowel telefonisch als digitaal.
• Actief luisteren naar vragen en problemen, en indien nodig informatie verzamelen voor verdere opvolging.

Vereisten

• Opleidingsniveau van Mbo+.
• Ervaring met Excel is essentieel; je moet hier goed mee kunnen werken.
• Klantgerichte houding met de bereidheid om anderen te helpen.
• Rustig en overzichtelijk blijven in uitdagende situaties.
• Proactieve houding en het vermogen om mee te denken en ideeën aan te dragen.
• Ervaring met WOZ-administratie is niet vereist; starters zijn ook welkom.

Arbeidsvoorwaarden

• Aanvang met een tijdelijk contract voor een jaar, met uitzicht op een vast contract.
• Salaris tussen €2.840 en €4.015, afhankelijk van ervaring en functie-invulling.
• Individueel Keuzebudget van 17,05% bruto per maand.
• Flexibele werktijden en mogelijkheden voor hybride werken.
• Aanbieden van een iPhone met privégebruik.
• Mogelijkheid tot aan- en verkoop van verlof en aankoop van een fiets.
• Pensioenopbouw bij ABP met een werkgeversbijdrage van 2/3 van de premie.

Over Werkgever

De Gemeente Montferland bestaat uit ongeveer 400 medewerkers en richt zich op het creëren van een prettige en veilige leefomgeving voor circa 37.000 inwoners. De organisatie waardeert de ontwikkeling van medewerkers en biedt mogelijkheden voor opleidingen en trainingen via de Montferland Academie. Het kantoor in Didam is modern en goed bereikbaar, en er is een actieve personeelsvereniging die diverse activiteiten organiseert. De cultuur binnen het team is collegiaal en gericht op samenwerking, met ruimte voor humor en betrokkenheid.