Senior Projectleider Gebiedsontwikkeling (Civiel)

gemeente Zaanstad

Samenvatting

De Gemeente Zaanstad zoekt een Senior Projectleider Gebiedsontwikkeling (civiel) die verantwoordelijk is voor het civieltechnische aspect van diverse gebiedsontwikkelingsprojecten. Dit omvat zowel grootschalige herinrichtingen als infrastructuurvernieuwingen. De rol vereist samenwerking met multidisciplinaire teams en externe partners, waarbij de focus ligt op het verbeteren van de leefbaarheid en duurzaamheid van de stad.

Verantwoordelijkheden

• Aansturen van projectteams, waaronder werkvoorbereiders, verkeerskundigen, en toezichthouders.
• Coördineren van complexe projecten van initiatief tot oplevering, zoals de transformatie van het Hembrugterrein.
• Afstemmen met interne afdelingen en externe stakeholders.
• Opstellen en bewaken van projectplanningen, budgetten en risicobeheersing.
• Adviseren over strategische keuzes en innovatieve oplossingen voor stedelijke ontwikkeling.
• Communiceren met bewoners, bedrijven, bestuur en andere belanghebbenden.

Vereisten

• HBO/WO werk- en denkniveau.
• Ruime ervaring in het leiden van grote civieltechnische projecten en gebiedsontwikkelingen.
• Sterke plannings- en organisatievaardigheden.
• Omgevingsbewustzijn en sterke communicatieve vaardigheden.
• Vermogen om technische en maatschappelijke informatie goed af te wegen.

Arbeidsvoorwaarden

• Een salaris tussen €4.465 en €6.343 bruto per maand, afhankelijk van kennis en ervaring.
• 17,05% individueel keuzebudget (IKB), wat kan worden ingezet voor extra vakantiedagen, opleidingen, of extra salaris.
• Vrijheid in het indelen van werkdagen, met de mogelijkheid om deels thuis te werken.
• Reiskostenvergoeding van €0,23 per kilometer en een thuiswerkvergoeding van €3,25 per dag.
• Pensioen bij het ABP en collectiviteitskorting op de zorgverzekering.

Over Werkgever

De Gemeente Zaanstad is een van de 20 grootste gemeenten in Nederland en heeft als doel een vitale en inclusieve organisatie te zijn. Met 1.800 medewerkers werkt de gemeente aan de ontwikkeling van een stad met een unieke cultuur en uitstraling. De organisatie moedigt lef en pionieren aan, en streeft naar verbinding tussen verschillende culturen en leefomgevingen.