Programmamanager Sociaal Zuidoost

gemeente Amsterdam

Samenvatting

Als Programmamanager Sociaal Zuidoost ben je verantwoordelijk voor de implementatie van stedelijk sociaal beleid in Amsterdam Zuidoost. Je fungeert als schakel tussen beleid en praktijk, waarbij je zorgt dat ambities op het gebied van zorg, jeugd, onderwijs en welzijn daadwerkelijk aansluiten bij de behoeften van bewoners. Je werkt samen met diverse partners en teams om knelpunten te signaleren en nieuwe projecten te initiëren, met als doel de leefbaarheid en kansen voor bewoners te verbeteren.

Verantwoordelijkheden

• Coördineren en afstemmen met projectleiders en gebiedsteams over de voortgang van sociale projecten en bijsturen waar nodig.
• Regie voeren op de samenhang tussen verschillende sociale opgaven zoals zorg, jeugd en welzijn.
• Overleg met stedelijke programmamanagers en directies over koers, prioriteiten en capaciteit voor Zuidoost.
• Adviseren van het dagelijks bestuur door het opstellen van annotaties, notities en adviezen.
• Signaleren van nieuwe ontwikkelingen en vertalen naar voorstellen voor nieuwe projecten of beleidsaanpassingen.
• Onderhouden van een stedelijk en lokaal netwerk ter versterking van samenwerking en uitvoering.

Vereisten

• Een afgeronde hbo-opleiding.
• Minimaal 2 jaar ervaring in programmamanagement, projectleiding of strategische beleidsadvisering.
• Minimaal 2 jaar werkervaring binnen het sociaal domein.
• Minimaal 2 jaar ervaring met het adviseren van bestuurders en/of directies over beleidskeuzes en inzet van middelen.
• Competenties:
• Analytisch vermogen: Hoofd- en bijzaken onderscheiden en logische verbanden leggen.
• Omgevingsbewustzijn: Inzicht in vakinhoudelijke en politieke ontwikkelingen.
• Samenwerken: Constructieve bijdrage aan gezamenlijke resultaten.
• Relatiebeheer: Persoonlijke relaties opbouwen en onderhouden.
• Resultaatgerichtheid: Doelen stellen en behalen.
• Overtuigingskracht: Invloed uitoefenen en ideeën duidelijk communiceren.

Arbeidsvoorwaarden

• Een bruto maandsalaris tussen € 5.885,- en € 7.740,- (schaal 13) op basis van een 36-urige werkweek.
• Een arbeidsovereenkomst voor 1 jaar, met mogelijkheid tot verlenging.
• Ontwikkel- en opleidingsmogelijkheden via het interne opleidingscentrum.
• Individueel keuzebudget (IKB) van 17,05% van het salaris voor extra pensioenopbouw of verlofdagen.
• Pensioenregeling via ABP met 70% door de werkgever gefinancierde premie.
• Reiskostenvergoeding en thuiswerkvergoeding.

Over Werkgever

De functie is ondergebracht bij de Gebiedspool van stadsdeel Zuidoost, een team van programmamanagers en adviseurs dat verantwoordelijk is voor de realisatie van gebiedsplannen en projecten. De organisatie streeft naar een diverse en inclusieve werkplek, waar samenwerking en eigenaarschap centraal staan. De werklocatie is het stadsdeelkantoor aan het Anton de Komplein in Amsterdam Zuidoost, met mogelijkheden voor hybride werken.