Programmamanager Personeel En Organisatie

gemeente Oss

Samenvatting

De gemeente Oss zoekt een ervaren programmamanager Personeel en Organisatie voor 36 uur per week. De rol richt zich op het ontwikkelen en implementeren van strategisch personeelsbeleid binnen een groeiende organisatie. De programmamanager werkt samen met interne en externe partners om de ambities van de afdeling P&O te realiseren, met als doel een sterke en toekomstbestendige organisatie te creëren.

Verantwoordelijkheden

• Ontwikkelen van een strategisch personeelsbeleid dat aansluit op de strategische koers van de organisatie en externe ontwikkelingen.
• Aansturen van beleidsmedewerkers bij het opstellen van het strategisch beleidsplan en uitvoeringsprogramma.
• Coachen en begeleiden van teamleden om inhoudelijke samenhang te waarborgen.
• Implementeren van HR-processen en systemen, inclusief het ontwikkelen van een HR-dashboard voor real-time informatievoorziening.
• Werken aan thema's zoals leren & ontwikkelen, vitaliteit & verzuim, en duurzame inzetbaarheid.

Vereisten

• Minimaal WO werk- en denkniveau.
• 5-10 jaar ervaring binnen het vakgebied Personeel en Organisatie/HR, met aantoonbare ervaring in strategisch HR-beleid.
• Sterke kennis van HR-thema’s en bijbehorende processen en systemen.
• Ervaring met leidinggeven aan HR-projecten en het aansturen van HR-teams.
• Vaardigheden in programmatisch werken en coaching van medewerkers.
• Ervaring in het vertalen van strategisch organisatiebeleid naar HR-beleid.

Arbeidsvoorwaarden

• Tijdelijke aanstelling voor 1 jaar, met mogelijkheid tot verlenging.
• Salaris tot € 6.862 bruto per maand bij een 36-urige werkweek (functieschaal 12).
• Individueel Keuzebudget (IKB) voor persoonlijke arbeidsvoorwaarden.
• Opleidingsmogelijkheden en een leerplein.
• Thuiswerkmogelijkheden met een vergoeding van € 3,- per dag.
• Pensioenopbouw bij het ABP en 20 wettelijke vakantiedagen plus 8 bovenwettelijke vakantiedagen per jaar.
• Reiskostenvergoeding voor duurzaam vervoer en ondersteuning bij thuiswerkplek inrichting.

Over Werkgever

De gemeente Oss is een dynamische en groeiende organisatie die bekend staat om haar innovatieve aanpak en het stimuleren van initiatief. De gemeente is drie keer uitgeroepen tot meest inspirerende Global Goals-gemeente van Nederland en zet zich in voor duurzame ontwikkeling. Werken bij Oss betekent meedenken en meebouwen aan een toekomstbestendige organisatie, met ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en werkplezier.