Meewerkstage Trendonderzoek Op Het Gebied Van Mobiliteit Voor Hbo \\ Wo Student

gemeente Amsterdam

Samenvatting

De Gemeente Amsterdam is op zoek naar een enthousiaste HBO- of WO-student voor een meewerkstage op het gebied van trendonderzoek in mobiliteit. Deze stage biedt de mogelijkheid om bij te dragen aan de Mobiliteit Radar, een trendpublicatie die inzicht geeft in ontwikkelingen op het gebied van mobiliteit en de openbare ruimte. De stageperiode loopt van september 2024 tot februari 2025, met een werkweek van 16 tot 36 uur. De stagiair krijgt begeleiding van ervaren trendonderzoekers en kan zijn of haar ideeën en doelen inbrengen.

Verantwoordelijkheden

De stagiair zal zich bezighouden met verschillende taken, waaronder: - Deskresearch uitvoeren om relevante informatie te verzamelen. - Interviews afnemen om inzichten te verkrijgen. - Bevindingen presenteren aan het team. - Workshops bijwonen en faciliteren om kennis en ideeën te delen.

De stagiair werkt nauw samen met het Smart Mobility team en heeft regelmatig contact met de stagebegeleider, die ondersteuning biedt bij het behalen van de gestelde doelen.

Vereisten

Voor deze stage zijn de volgende vereisten van toepassing: - Je volgt een HBO- of universitaire opleiding, bij voorkeur in het derde of vierde jaar van het HBO, het tweede of derde jaar van een bachelor aan de universiteit, of je bent bezig met een master. - Goede beheersing van de Nederlandse taal in spreken, lezen en schrijven. - Vaardigheid in het lezen en begrijpen van Engelse teksten. - Competenties zoals creativiteit, analytisch vermogen, initiatief, communicatieve vaardigheden en leergierigheid zijn essentieel. De stagiair moet in staat zijn om originele ideeën te bedenken, hoofd- en bijzaken te onderscheiden, zelfstandig actie te ondernemen en nieuwsgierig te zijn naar nieuwe onderwerpen.

Arbeidsvoorwaarden

De stagiair kan rekenen op een bruto stagevergoeding tussen € 210,- en € 1.020,- per maand, afhankelijk van leeftijd en op basis van een 36-urige werkweek. De stage biedt een dynamische leeromgeving met begeleiding van ervaren professionals en de kans om veel te leren over Smart Mobility en innovatie binnen de gemeente.

Over Werkgever

De Gemeente Amsterdam streeft ernaar een inclusieve werkgever te zijn, waarbij alle medewerkers zich gezien en gewaardeerd voelen. De organisatie hecht waarde aan diversiteit en streeft naar een personeelsbestand dat een afspiegeling is van de beroepsbevolking van Amsterdam. De afdeling Innovatie, waar de stagiair zal werken, is gericht op het verbeteren van mobiliteit en de openbare ruimte door middel van onderzoek en innovatie. Het Smart Mobility team werkt zowel op kantoor als vanuit huis en bevordert samenwerking en kennisdeling onder collega's.