Meewerkend Voorman Buurtbeheer

gemeente Den Haag

Samenvatting

Als Meewerkend Voorman Buurtbeheer bij de gemeente Den Haag ben je verantwoordelijk voor het aansturen en ontwikkelen van een team van 10 medewerkers in het onderhoud van de openbare ruimte. Je werkt mee aan taken zoals het legen van afvalbakken en het opruimen van zwerfvuil, en je begeleidt medewerkers die extra ondersteuning nodig hebben. Je fungeert als mentor en vertrouwenspersoon, zorgt voor een goede werkverdeling en houdt toezicht op de kwaliteit van het werk. Je werkt samen met de teamleider om ervoor te zorgen dat materialen op tijd beschikbaar zijn en dat veiligheidsvoorschriften worden nageleefd.

Verantwoordelijkheden

• Aansturen en begeleiden van een team van 10 medewerkers.
• Dagelijkse werkverdeling en communicatie van belangrijke mededelingen.
• Actief meewerken aan onderhoudstaken zoals het legen van afvalbakken en het opruimen van zwerfvuil.
• Signaleren en rapporteren van gebreken in de openbare ruimte.
• Toezicht houden op de kwaliteit en kwantiteit van de uitgevoerde werkzaamheden.
• Zorgen voor de beschikbaarheid en correcte inzet van materialen.
• Beslissingen nemen bij problemen en schakelen met de teamleider waar nodig.
• Einde van de werkdag controleren of materialen zijn opgeborgen en de dag afsluiten met het team.

Vereisten

• MBO 2 werk- en denkniveau.
• In het bezit van rijbewijs B.
• VCA-VOL diploma of bereidheid om deze te behalen.
• Goede communicatieve vaardigheden en geduld in samenwerking met diverse teamleden.
• Affiniteit met buitenwerk en het werken in een afwisselende omgeving.
• Vermogen om medewerkers te motiveren en hen te helpen zich verder te ontwikkelen.

Arbeidsvoorwaarden

• Een uitdagende functie met een 32- tot 36-urige werkweek.
• Salaris tussen € 2.363,- en € 3.278,- per maand op basis van een volledige werkweek.
• Mogelijkheid tot extra verlof en diverse opleidings- en ontwikkelmogelijkheden.
• Individueel keuzebudget (IKB) ter waarde van 17,05% bovenop het salaris.
• Deelname aan het ABP-pensioenfonds en maandelijkse bijdrage aan zorgverzekering.
• Deelname aan medewerkersnetwerken en andere voordelen.

Over Werkgever

De dienst Sociale Zaken en Werkgelegenheidsprojecten (SZW) van de gemeente Den Haag ondersteunt inwoners in het verkrijgen van regie over hun leven en biedt een vangnet voor degenen die dat nodig hebben. Met een focus op het begeleiden van mensen naar passend werk, biedt de organisatie waardevolle werkplekken voor inwoners die nog niet zelfstandig kunnen deelnemen aan de arbeidsmarkt. Werk in Opdracht (WIO) is een domein binnen de SZW dat zich richt op het bieden van persoonlijke begeleiding en ontwikkelingsplannen voor medewerkers. De organisatie streeft naar een inclusieve werkomgeving waar diversiteit en samenwerking centraal staan.