Medewerker Wmo-Ondersteuning

gemeente Gorinchem

Samenvatting

Als Medewerker Wmo-ondersteuning bij de Gemeente Gorinchem ben je een essentiële schakel in de uitvoering van de Wet maatschappelijke ondersteuning (Wmo). Je ondersteunt collega's van het Wmo-loket en de financiële administratie, waarbij je zorgt voor een zorgvuldige en efficiënte administratie. Dit omvat het verwerken van facturen, mutaties en beschikkingen, en het onderhouden van contact met zowel inwoners als zorgaanbieders.

Verantwoordelijkheden

• Ondersteunen van het Wmo-loket en financiële administratie.
• Verwerken van facturen van zorgaanbieders, mutaties en beschikkingen.
• Bewaken van administratieve werkprocessen.
• Aannemen van meldingen van inwoners en inplannen van afspraken.
• Registreren van wijzigingen en voorzieningen in gemeentelijke systemen.
• Communiceren met inwoners en zorgaanbieders via verschillende kanalen om hen klantvriendelijk te ondersteunen.

Vereisten

• Een afgeronde relevante opleiding op mbo- of hbo-niveau.
• Ervaring met werken binnen een gemeente, bij voorkeur met Wmo.
• Actuele kennis van de wet- en regelgeving van de Wmo.
• Bekendheid met gemeentelijke systemen zoals GWS4all, SUITE en iWmo.
• Beschikbaarheid voor 36 uur per week.
• Bereidheid om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) aan te vragen.
• Persoonlijke eigenschappen: leergierig, proactief, initiatiefrijk, positief ingesteld en een echte aanpakker.

Arbeidsvoorwaarden

• Salaris in de functionele schaal 6 (max. € 3.661,-) of uitloopschaal 7 (max. € 3.980,-) op basis van 36 uur per week.
• Individueel keuzebudget van 17,05% bovenop het salaris (inclusief vakantiegeld en eindejaarsuitkering).
• Jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband.
• Pensioen bij het ABP, vergoeding voor reiskosten en thuiswerken, en een laptop en telefoon van de zaak.
• Toegang tot de Gorkum Academie voor persoonlijke ontwikkeling.

Over Werkgever

De Gemeente Gorinchem is een organisatie waar persoonlijke ontwikkeling en verantwoordelijkheid centraal staan. Met ongeveer 350 medewerkers richt de gemeente zich op de behoeften van circa 38.500 inwoners, variërend in leeftijd en achtergrond. Samenwerking en betrokkenheid zijn belangrijke waarden binnen de organisatie, met als doel om een positieve impact te maken op de stad en haar inwoners.