Medewerker Vergunningverlening

gemeente Elburg

Samenvatting

De Gemeente Elburg is op zoek naar een Medewerker Vergunningverlening voor 16 uur per week. In deze rol ondersteun je de vergunningsverleners bij de afhandeling van vergunningaanvragen, waarbij je bijdraagt aan een efficiënte dienstverlening. Je zorgt ervoor dat aanvragen tijdig en correct worden verwerkt.

Verantwoordelijkheden

• Verwerken van aanvragen voor APV vergunningen.
• Afhandelen van aanvragen voor ontheffing van het RVV.
• Verlenen van parkeerontheffingen.
• Toestemming geven voor exceptioneel transport.
• Beheren van huurovereenkomsten voor de gemeentelijke vrachtwagenparkeerplaats en onderhouden van contacten met huurders.
• Verwerken van meldingen van kleine evenementen.
• Opstellen van verklaringen van geen bezwaar voor evenementen.

Vereisten

• MBO werk- en denkniveau, aangevuld met functie-specifieke cursussen.
• Ervaring met administratief juridische werkzaamheden, bij voorkeur in het vakgebied.
• Klantgerichte, geduldige, stressbestendige en oplossingsgerichte houding.
• Uitstekende communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk.
• Vaardigheid in het gebruik van computers en verschillende softwareprogramma's.
• Proactieve werkhouding en goede samenwerkingsvaardigheden binnen een team.

Arbeidsvoorwaarden

• Salaris tussen € 2.666 en € 3.784 bruto per maand bij een voltijd dienstverband, afhankelijk van opleiding, kennis en ervaring.
• Individueel Keuze Budget van 17,05% voor persoonlijke ontwikkeling, vakantiegeld, eindejaarsuitkering, extra verlofuren of fietsregeling.
• Flexibele werktijden en ruime opleidingsfaciliteiten.
• Reiskostenvergoeding.
• Mogelijkheid tot een vast contract na een jaar bij voldoende functioneren.

Over Werkgever

De Gemeente Elburg heeft ongeveer 24.000 inwoners en is gelegen nabij de Veluwe en randmeren. De gemeente bestaat uit aantrekkelijke kernen zoals Elburg, Doornspijk, 't Harde, Oostendorp en de Hoge Enk. Elburg waardeert zijn rijke verleden en richt zich op de toekomst, met de ambitie om een gemeente te zijn waar iedereen zijn of haar toekomstdroom kan realiseren. De organisatie heeft ruim 250 medewerkers en hanteert een platte organisatiestructuur met vier domeinen: Dienstverlening, Samenleving, Leefomgeving en Bedrijfsvoering.