Loopbaanadviseur

Samenvatting

De Gemeente Utrecht zoekt een gedreven en gecertificeerde loopbaanadviseur voor 28 tot 36 uur per week, met een salaris tussen € 3777 en € 5554. In deze rol begeleid je medewerkers bij hun loopbaanontwikkeling en werkzoekenden in hun zoektocht naar nieuw werk. Je maakt deel uit van het Utrechts Loopbaan Centrum en werkt samen met collega's aan de ontwikkeling van loopbaanbegeleiding. De functie omvat zowel individuele coaching als groepsaanbod, waarbij je ook netwerken en rapportages verzorgt.

Verantwoordelijkheden

• Begeleiden van medewerkers bij loopbaankeuzes en ontwikkelplannen.
• Voeren van spiegelgesprekken voor alle medewerkers zonder toestemming van leidinggevenden.
• Opzetten van maatwerk loopbaantrajecten na goedkeuring van managers.
• Begeleiden van boventallige medewerkers en werkzoekenden in werk-naar-werk trajecten.
• Organiseren van workshops en informatiebijeenkomsten over loopbaanonderwerpen.
• Bouwen aan professionele loopbaanbegeleiding en ontwikkelen van passende producten en diensten.
• Onderhouden van netwerken binnen en buiten de organisatie om kansen te benutten.
• Opstellen van rapportages over de voortgang en resultaten van het loopbaancentrum en analyseren van data voor trends en behoeften.

Vereisten

• Hbo werk- en denkniveau.
• NOLOC-certificering voor loopbaanprofessionals is een harde vereiste.
• Minimaal 3 jaar werkervaring in loopbaanadvies.
• Ervaring met speciale doelgroepen, zoals boventallige kandidaten en re-integratie kandidaten, is een pré.
• Competenties zoals inlevingsvermogen, initiatief nemen en samenwerken zijn essentieel.

Arbeidsvoorwaarden

• Een werkweek van 28 tot 36 uur met een bruto maandsalaris tussen € 3777 en € 5554, afhankelijk van kennis en ervaring.
• Een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd van een jaar, met de intentie tot omzetting naar onbepaalde tijd.
• Een Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,05% van het salaris, dat kan worden gebruikt voor extra verlofuren of andere arbeidsvoorwaarden.
• Mogelijkheden voor thuiswerken en diverse cursussen en opleidingen voor persoonlijke ontwikkeling.

Over Werkgever

De Gemeente Utrecht streeft naar een inclusieve organisatie waarin diversiteit wordt gezien als kracht. Het Utrechts Loopbaan Centrum, waar de loopbaanadviseur werkzaam zal zijn, maakt deel uit van het organisatieonderdeel Mens & Organisatie (M&O), dat zich richt op de ontwikkelmogelijkheden van medewerkers. De gemeente gelooft in het belang van een goede balans tussen werk en privé en biedt een stimulerende werkomgeving met gedreven collega's.