Locatiemedewerker

gemeente Vught

Samenvatting

De Gemeente Vught zoekt een locatiemedewerker die verantwoordelijk is voor het dagelijks functioneren van opvanglocaties voor vluchtelingen en migranten. Deze rol vereist daadkracht, betrokkenheid en professionaliteit. De locatiemedewerker fungeert als eerste aanspreekpunt voor bewoners en collega's en speelt een cruciale rol in het creëren van een veilige en stimulerende omgeving.

Verantwoordelijkheden

• Begeleiden van bewoners en stimuleren van hun zelfstandigheid.
• Organiseren van (groeps)activiteiten gericht op zelfredzaamheid.
• Ondersteunen van de locatiecoördinator bij operationele en organisatorische taken.
• Uitvoeren van administratieve werkzaamheden zoals registratie en rapportage.
• Signaleren en rapporteren van relevante situaties op en rond de locaties.
• Verwijzen naar hulpinstanties en maatschappelijke voorzieningen.
• Uitvoeren van BHV-taken en bijdragen aan de veiligheid op de locatie.

Vereisten

• Minimaal MBO+ werk- en denkniveau, bij voorkeur met ervaring in zorg of dienstverlening.
• Sterke organisatorische vaardigheden met oog voor structuur en detail.
• Flexibiliteit en stressbestendigheid; bereidheid om in de avonden, weekenden en op feestdagen te werken, inclusief bereikbaarheidsdiensten (24/7).
• Teamspeler met goede communicatieve vaardigheden en de capaciteit om in onvoorziene situaties kalm en doortastend te blijven.
• BHV-certificaat of bereidheid om deze te behalen.
• Goede beheersing van de Nederlandse taal; beheersing van Engels is een pre, Oekraïens is een plus.
• Kennis van lokale sociale voorzieningen is een pré.
• Affiniteit met of bereidheid om te leren over werken met vluchtelingen en/of migranten.
• Rijbewijs B.

Arbeidsvoorwaarden

• Salaris tussen € 3.052 en € 4.297 bruto per maand (op basis van 36 uur, schaal 8, afhankelijk van ervaring).
• Arbeidsmarkttoeslag van 10% bovenop het salaris (maximaal 3 jaar).
• Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,05% van het brutosalaris.
• Ziektekostenvergoeding van € 168,- bruto per jaar.
• BHV-vergoeding van € 220,- per jaar inclusief training.
• Een jaarcontract met uitzicht op tijdelijke verlenging.
• Ruime mogelijkheden voor opleiding en ontwikkeling via de Vught Academy.

Over Werkgever

De Gemeente Vught bestaat uit ongeveer 300 enthousiaste medewerkers die zich dagelijks inzetten voor de Vughtse samenleving en dicht bij de ondernemers staan. De organisatie stimuleert een cultuur van denken in mogelijkheden en kansen, en biedt een dynamische werkomgeving waar medewerkers kunnen bijdragen aan de gemeenschap.