Juridisch Adviseur Bestuurlijke Maatregelen

Samenvatting

Als Juridisch Adviseur Bestuurlijke Maatregelen bij de gemeente Rotterdam ben je verantwoordelijk voor het adviseren van de burgemeester en het schrijven van bestuurlijke maatregelen op belangrijke beleidsterreinen zoals de opiumwet, horeca en illegale prostitutie. Je duikt in complexe juridische dossiers en zoekt naar creatieve oplossingen om de openbare orde en veiligheid te waarborgen. Naast het schrijven van adviezen, voer je 'zienswijzengesprekken' met belanghebbenden en ben je betrokken bij bezwaar- en beroepszaken. Je fungeert als juridisch sparringpartner voor collega’s en bent beschikbaar voor piketdienst.

Verantwoordelijkheden

• Schrijven van bestuurlijke maatregelen en juridische adviezen voor de burgemeester.
• Voeren van ‘zienswijzengesprekken’ met belanghebbenden.
• Vertegenwoordigen van de burgemeester in bezwaar- en beroepszaken.
• Adviseren van collega’s over beleidsaanpassingen en complexe juridische casussen.
• Samenwerken met de politie om passende maatregelen te adviseren bij incidenten.
• Beschikbaar zijn voor piketdienst om buiten kantoortijden dringende vragen te beantwoorden.

Vereisten

• Afgeronde studie Rechtsgeleerdheid.
• 2 tot 5 jaar recente ervaring als juridisch adviseur bij een (grote) gemeente.
• Bij voorkeur ervaring met de beleidsportefeuilles openbare orde en veiligheid.
• Sterke overtuigingskracht en creatief denkvermogen.
• Flexibiliteit en het vermogen om onder tijdsdruk te werken.
• Analytische en juridische vaardigheden, met een helder en beknopt schrijfvermogen.
• Goed gevoel voor politieke en bestuurlijke verhoudingen.

Arbeidsvoorwaarden

• Salaris tussen €4264 en €6072 bruto per maand (salarisschaal 11).
• Flexibele werktijden en de mogelijkheid om thuis of op locatie te werken.
• Goede ABP pensioenregeling met een bijdrage van de gemeente.
• Thuiswerkvergoeding en optimale (thuis)werkfaciliteiten.
• 17,05% keuzebudget voor extra vakantiedagen, sportschoolcontributie, etc.
• Contract voor bepaalde tijd, met mogelijkheid tot omzetten naar onbepaalde tijd.
• OV-mobiliteitskaart voor duurzame reisvergoedingen en andere vervoersopties.
• Aantrekkelijk opleidings- en ontwikkelprogramma.

Over Werkgever

De gemeente Rotterdam biedt een dynamische werkomgeving waarin medewerkers de vrijheid en verantwoordelijkheid krijgen om hun ideeën te realiseren. De organisatie stimuleert diversiteit en inclusie en moedigt iedereen aan om te solliciteren. Werken voor Rotterdam betekent bijdragen aan een veilige en sterke stad, met ruimte voor persoonlijke en professionele groei binnen een collegiaal team.