Junior Software Engineer Ot (32-36 Uur)

Waterschap Rijn en IJssel

Samenvatting

Waterschap Rijn en IJssel zoekt een Junior Software Engineer Operational Technology (OT) voor 32-36 uur per week. De organisatie richt zich op waterveiligheid, -kwaliteit en -kwantiteit en biedt een dynamische werkomgeving met veel zelfstandigheid en verantwoordelijkheid. De functie is gericht op het beheer en de optimalisatie van procesautomatiseringsapplicaties voor waterzuiveringslocaties en andere technische installaties.

Verantwoordelijkheden

Als Junior Software Engineer OT ben je verantwoordelijk voor: - De beschikbaarheid, stabiliteit, performance en digitale weerbaarheid van PA-applicaties. - Het ontwerpen, testen en doorvoeren van modificaties aan applicaties. - Het begeleiden van externe partijen bij opdrachten. - Probleemanalyse bij incidenten en het vaststellen van oplossingsrichtingen. - Het uitvoeren van Functionele Acceptatie Testen (FAT) en Site Acceptatie Testen (SAT). - Het opstellen van functionele en technische ontwerpen. - Het trainen, ondersteunen en adviseren van collega's die gebruikmaken van de applicaties.

Vereisten

• Een afgeronde hbo-opleiding in Elektrotechniek, Mechatronica, Industriële Automatisering, Technische Informatica of een vergelijkbare richting, of een mbo-niveau 4 opleiding met minimaal 2 jaar relevante werkervaring.
• Ervaring met objectgeoriënteerd programmeren, modificaties doorvoeren en veldbusnetwerken.
• Snel nieuwe applicaties eigen maken en leergierig zijn.
• Vermogen om zelfstandig te werken, prioriteiten te stellen en verantwoordelijkheid te nemen.
• Teamgericht en constructief kritisch.
• Bereidheid om aanvullende opleidingen en trainingen te volgen.

Arbeidsvoorwaarden

Waterschap Rijn en IJssel biedt: - Een maandsalaris tussen €3.562 en €4.774 (schaal 9) bij een 36-urige werkweek. - Een Individueel Keuze Budget (IKB) van 21% van het bruto jaarsalaris, dat kan worden ingezet voor arbeidsvoorwaarden. - Een persoonlijk budget van €6.000 voor opleidingen en cursussen in vijf jaar. - Flexibele werkmogelijkheden, waaronder thuiswerken. - Een vergoeding tot €850 voor het inrichten van een thuiswerkplek en een thuiswerkvergoeding van €3,- netto per thuiswerkdag. - Reiskostenvergoeding voor woon-werkverkeer en dienstreizen. - Een arbeidsovereenkomst voor een jaar met de intentie tot een vast contract.

Over Werkgever

Waterschap Rijn en IJssel is verantwoordelijk voor de zorg voor waterveiligheid, -kwaliteit en -kwantiteit. De organisatie bestaat uit een team van 42 medewerkers in de unit Technische Ondersteuning, die zich inzetten voor technisch onderhoud en procesautomatisering. De werksfeer is open en collegiaal, met een focus op samenwerking en maatschappelijke impact.