Intaker Participatiewet

Werkzaak Rivierenland

Samenvatting

Als Intaker Participatiewet ben je de eerste contactpersoon voor inwoners die ondersteuning nodig hebben op het gebied van werk en inkomen. Je speelt een cruciale rol in het beoordelen van aanvragen en het begeleiden van mensen naar de juiste voorzieningen, zoals bijstands- of uitkeringsaanvragen. Je draagt bij aan een inclusieve samenleving door rechtmatigheid te waarborgen en mensen perspectief te bieden.

Verantwoordelijkheden

• Voeren van intakegesprekken met inwoners die inkomensondersteuning aanvragen.
• Onderzoeken van mogelijke rechten op andere voorzieningen, zoals WW- of WIA-uitkeringen, en doorverwijzen indien nodig.
• Begeleiden van aanvragers door het aanvraagproces, inclusief het verzamelen van benodigde gegevens en het uitvoeren van een eerste toetsing.
• Opstellen van goed onderbouwde adviezen voor inkomensconsulenten.
• Signaleren en opvolgen van mogelijke onregelmatigheden, zoals het uitvoeren van huisbezoeken indien nodig.
• Nauw samenwerken met werkcoaches en teamleden binnen de afdeling Inkomen.

Vereisten

• Minimaal een HBO-diploma, bij voorkeur in Sociaal Juridische Dienstverlening (SJD).
• Actuele kennis van de Participatiewet en voorliggende voorzieningen.
• Enkele jaren relevante werkervaring in een soortgelijke rol.
• Klantgerichte houding, alertheid op fraude, stressbestendigheid en zelfstandigheid.
• Identificatie met de kernwaarden van de organisatie: meedoen, verbinden en ontwikkelen.

Arbeidsvoorwaarden

• Salaris tussen €3.206 en €5.033, afhankelijk van ervaring en schaal (schaal 8 of 9).
• Tijdelijk contract met uitzicht op een vaste aanstelling, inclusief een inwerkprogramma.
• Flexibiliteit in werktijden en de mogelijkheid voor hybride werken.
• Individueel Keuzebudget van 17,05% voor extra vrije dagen of persoonlijke ontwikkeling.
• Jaarlijks vitaliteitsbudget van €300 voor welzijnsinitiatieven.
• Kilometervergoeding van 23 cent per kilometer en thuiswerkvergoeding van €3,25 per dag.
• Ruim aanbod van opleidingen en loopbaanbegeleiding.

Over Werkgever

Werkzaak Rivierenland is een organisatie die zich richt op het ondersteunen van mensen bij het vinden en behouden van werk. De organisatie bevordert inclusiviteit en diversiteit en streeft naar een samenleving waarin iedereen kan meedoen. Medewerkers waarderen de samenwerking, ontwikkelingsmogelijkheden en flexibiliteit binnen de organisatie met een gemiddeld cijfer van 8. Werkzaak Rivierenland biedt een warme en collegiale werkomgeving waar medewerkers elkaar steunen en successen samen vieren.