Directievoerder Oppervlaktewater

gemeente Rotterdam

Samenvatting

Als Directievoerder Oppervlaktewater ben je verantwoordelijk voor het onderhoud van watergangen in Rotterdam, inclusief dagelijks onderhoud en de stadsbrede baggeropgave. Je coördineert de uitvoering van zowel preventief als correctief onderhoud, waarbij je rekening houdt met technische, financiële en omgevingsfactoren. Je werkt nauw samen met opdrachtgevers, projectleiders, werkvoorbereiders en toezichthouders om projecten succesvol te realiseren en te voldoen aan de kwaliteits- en financiële eisen.

Verantwoordelijkheden

• Aansturen van contractaannemers op kwaliteit, financiën en planning, vooral bij complexe projecten.
• Functioneel aansturen van toezichthouders en beoordelen van ramingen/offertes van aannemers.
• Communiceren met opdrachtgevers en fungeren als schakel tussen opdrachtgever en uitvoering.
• Afstemmen van werkzaamheden in een gebied en bijhouden van de (financiële) administratie van projecten.
• Onderhouden van netwerken met relevante partijen binnen en buiten de afdeling.
• Toezien op de uitvoering van werkzaamheden en waarborgen van contracten en programma van eisen.

Vereisten

• Minimaal een afgeronde MBO4-opleiding in water en natuur (civiele techniek, land en watermanagement, groen) of gelijkwaardig.
• Vakgerichte opleidingen zoals UAV, RAW en wet natuurbescherming zijn een pré.
• Minimaal 3 jaar ervaring met projectmatig werken.
• Sterke communicatieve vaardigheden voor het onderhouden van relaties met interne en externe partijen.
• Digitale vaardigheden, waaronder kennis van Office (Word, Excel, Outlook) en apps zoals Oracle en DIVA.
• Affiniteit met financiële bedrijfsvoering en een geldig VCA-certificaat of bereidheid deze te behalen.
• Ervaring met ArcGIS en UAV-gc contracten is wenselijk.

Arbeidsvoorwaarden

• Salaris tussen € 3052 en € 4811 bruto per maand, afhankelijk van ervaring en kennis.
• 17,05% keuzebudget bovenop het salaris voor extra vakantiedagen, sportschoolcontributie, en andere voordelen.
• OV-mobiliteitskaart voor 100% vergoeding van reiskosten met het openbaar vervoer en vergoedingen voor fiets- en deelvervoer.
• Optimale werkfaciliteiten en een aantrekkelijk opleidings- en ontwikkelprogramma.
• Goede ABP pensioenregeling met een bijdrage van de gemeente Rotterdam van 70% van de pensioenpremie.

Over Werkgever

Gemeente Rotterdam biedt een dynamische werkomgeving waar diversiteit en inclusie centraal staan. Met bijna 3.000 medewerkers werkt de organisatie aan een nette, schone en veilige stad. De gemeente stimuleert persoonlijke groei en biedt medewerkers de vrijheid en verantwoordelijkheid om ideeën te realiseren. De afdeling Specialistische teams, waar de Technische Dienst Natte Infrastructuur deel van uitmaakt, richt zich op het onderhoud van bruggen, tunnels, waterpleinen en oppervlaktewater, en bestaat uit meer dan 60 professionals.