Coordinator En Meewerkend Buitengewoon Opsporingsambtenaar - Blauwe Boa

Samenvatting

Als Coördinator en meewerkend Buitengewoon Opsporingsambtenaar (BOA) bij de gemeente Baarn ben je verantwoordelijk voor het toezicht in de openbare ruimte, met de focus op het waarborgen van een veilige en leefbare omgeving. Je coördineert de werkzaamheden van de blauwe BOA's en werkt actief mee in het veld. Dit omvat het handhaven van gemeentelijke regels en wetgeving met betrekking tot leefbaarheid, milieu, parkeren en gedrag in de openbare ruimte. Je bent een aanspreekpunt voor inwoners en bouwt een netwerk op, waarbij je reageert op meldingen en signalen.

Verantwoordelijkheden

• Coördineren van de werkzaamheden van het BOA-team en zelf actief meewerken.
• Toezicht houden op de naleving van gemeentelijke regels en wetgeving.
• Contact leggen met inwoners en partners, zoals PIT Baarn en de jeugdcoördinator.
• Prioriteiten stellen en afstemmen van werkzaamheden met collega's binnen de veiligheidsketen.
• Bijdragen aan de kwaliteit en professionaliteit van handhaving.
• Adviseren van management en collega’s over handhavingsbeleid.
• Opstellen van rapportages en verbetervoorstellen.
• Coördineren van CityControl-activiteiten en administratieve processen.
• Ondersteunen van de werkzaamheden van de groene BOA waar nodig.

Vereisten

• Afgeronde mbo-opleiding niveau 3, bij voorkeur in Handhaving, Toezicht en Veiligheid (HTV).
• Ruime werkervaring als BOA en bereidheid om een volgende stap te maken.
• In bezit van RTGB-3 en certificaat Alcoholwet.
• Geldige Verklaring Omtrent Gedrag (VOG-P).
• Affiniteit met coördinerende werkzaamheden en het verbeteren van werkprocessen.
• Goede communicatieve vaardigheden en het vermogen om met diverse doelgroepen te communiceren.
• Proactieve houding en anticiperen op situaties.

Arbeidsvoorwaarden

• Salaris tussen € 3.206,- en € 4.499,- bruto per maand (schaal 8) bij een 36-urige werkweek.
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden volgens de Cao Gemeenten, inclusief een Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,05% van het bruto jaarsalaris.
• Mogelijkheid tot het kopen en verkopen van verlof.
• Contract van 1 jaar met mogelijkheden voor hybride werken.
• Thuiswerkvergoeding van € 3,25 netto per dag.
• Uitgebreide opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden.

Over Werkgever

De gemeente Baarn biedt een dynamische en ondersteunende werkomgeving met circa 175 gedreven collega's. Kernwaarden zijn samenwerken, verbindend en duidelijk, gericht op het 'Beste voor Baarn'. Er is ruimte voor persoonlijke groei en ontwikkeling, met een focus op transparantie en betrokkenheid. Werken bij de gemeente Baarn betekent impact maken voor de inwoners en bijdragen aan een veilige en schone leefomgeving.