Coördinator Blvc

gemeente Eemsdelta

Samenvatting

De Gemeente Eemsdelta zoekt een Coördinator BLVC (Bereikbaarheid, Leefbaarheid en Veiligheid) voor een tijdelijke functie van 36 uur per week. De rol omvat het opzetten, bewaken en aanpassen van beleidsregels in de fysieke leefomgeving, het beoordelen van BLVC-plannen van aannemers en het organiseren van bijeenkomsten met projectleiders. De Coördinator werkt samen met verschillende teams en is verantwoordelijk voor de uitvoering van maatregelen door opdrachtnemers, evenals het evalueren van bevindingen en het bijdragen aan managementinformatie.

Verantwoordelijkheden

• Opzetten en onderhouden van beleidsregels voor de fysieke leefomgeving.
• Beoordelen en goedkeuren van BLVC-plannen van aannemers, inclusief nalevingstoetsing.
• Aansluiting zoeken met projectleiders over BLVC-afspraken in specifieke gebieden.
• Organiseren van periodieke bijeenkomsten met projectleiders om BLVC-gerelateerde zaken te bespreken.
• Aansturen van verantwoordelijke partijen binnen de kaders van het BLVC-plan.
• Vastleggen van maatregelen die door opdrachtnemers moeten worden uitgevoerd in overleg met de BLVC-coördinator.
• Evalueren van bevindingen in BLVC-bijeenkomsten en vertalen naar verbeteracties voor opdrachtnemers.
• Bijdragen aan managementinformatie van de gemeente.

Vereisten

• Afgeronde HBO-opleiding relevant voor de functie.
• Goede organisatorische kwaliteiten en ervaring met het aansturen en verbinden van mensen en organisaties.
• Inlevingsvermogen in de problematiek van Eemsdelta, met name als onderdeel van het aardbevingsgebied.
• Ervaring als leidinggevende in complexe organisaties is een pré.
• Kennis van het aardbevingsgebied en de betrokken partijen.
• Inzicht in bestuurlijke verhoudingen.
• Sterke communicatieve vaardigheden, vooral in het omgaan met verschillende belangen en weerstand.
• Identificatie met de kernwaarden van de gemeente: Aantrekkelijk, Betrouwbaar, Dichtbij, Innovatief en Samen.

Arbeidsvoorwaarden

• Salaris tussen €3.674,- en €5.419,- bruto per maand, op basis van 36 uur per week (schaal 10 cao Gemeenten).
• 28 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband, met de mogelijkheid om extra uren te werken voor meer vakantieverlof.
• Individueel keuze budget (IKB) van 17,05% van het salaris, te gebruiken voor diverse doeleinden zoals extra verlofuren.
• Tijdelijk contract voor 1 jaar met mogelijkheid tot verlenging.
• Reiskostenvergoeding van €0,23 per kilometer (maximaal 60 kilometer woon-werkafstand).
• Deelname aan het ABP-keuzepensioenfonds.
• Diverse secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder feestelijke evenementen.

Over Werkgever

De Gemeente Eemsdelta zet zich in voor een betere en mooiere leefomgeving door samen te werken met inwoners, ontwikkelaars en andere belanghebbenden. De gemeente richt zich op het waarborgen van bereikbaarheid, leefbaarheid en veiligheid in het fysieke domein, met een focus op tijdige en correcte communicatie om afstemming en samenwerking te bevorderen.