Consulent Inkomen

gemeente Krimpenerwaard

Samenvatting

De gemeente Krimpenerwaard zoekt een Consulent Inkomen voor het team Dienstverlening Participatie & Schulddienstverlening. De organisatie richt zich op het bevorderen van participatie van inwoners in de samenleving, met een focus op werk en bestaanszekerheid. De consulent is verantwoordelijk voor het uitvoeren van de Participatiewet en de IOAW, het beheren van een caseload en het afhandelen van aanvragen voor bijstandsregelingen.

Verantwoordelijkheden

• Beoordelen en beschikken van aanvragen voor algemene en bijzondere bijstand, inkomenstoeslag, studietoeslag en minimaregelingen.
• Zelfstandig beheren van een caseload en het afhandelen van werkprocessen zoals ib-signaal, beëindiging, boete en rechtmatigheidsonderzoeken.
• Voeren van klantgesprekken en geven van voorlichting over beschikbare regelingen.
• Toepassen van maatwerk binnen juridische kaders en onderzoeken van de individuele situatie van klanten.
• Vastleggen van resultaten via rapportages en beschikkingen en uitvoeren van bijbehorende administratie.
• Actief samenwerken met collega's en afstemmen met andere afdelingen zoals Wmo en Jeugd.
• Bijdragen aan projecten en deelnemen aan overleggen.

Vereisten

• HBO werk- en denkniveau met relevante vooropleiding of werkervaring.
• Kennis van de Participatiewet en IOAW.
• Affiniteit met de doelgroep en ervaring met motiverende gespreksvoering en oplossingsgericht werken.
• Kennis van relevante wet- en regelgeving en bij voorkeur van de sociale kaart.
• Sterke mondelinge en schriftelijke communicatievaardigheden voor heldere rapportages en beschikkingen.
• Stressbestendig, betrouwbaar, zelfstandig en accuraat, met analytisch en improvisatievermogen.
• Hybride beschikbaarheid, met ten minste 50% op kantoor.

Arbeidsvoorwaarden

• Salaris tot € 4.998,- bruto per maand (functieschaal 9) bij een 36-urige werkweek, met uitloop afhankelijk van werkervaring.
• Thuiswerkvergoeding, reiskostenvergoeding, laptop en iPhone.
• Individueel Keuze Budget (IKB) van 17,05% van het bruto maandsalaris, te gebruiken voor extra verlof of opleidingen.
• Flexibiliteit in het indelen van werk en werktijden.
• Toegang tot interne ontwikkelmogelijkheden en een collegiale werkomgeving.

Over Werkgever

De gemeente Krimpenerwaard is een middelgrote gemeente in het Groene Hart, met een focus op het ondersteunen van inwoners in hun participatie en bestaanszekerheid. Het team bestaat uit ongeveer 35 professionals die zich inzetten voor de maatschappelijke betrokkenheid van de inwoners, met als doel gelijke kansen voor iedereen te creëren.