Consulent Horeca, Evenementen En Bibob

gemeente Zevenaar

Samenvatting

Als Consulent Horeca, Evenementen en Bibob bij de gemeente Zevenaar ben je verantwoordelijk voor het beoordelen van aanvragen voor exploitatie-, alcohol- en evenementenvergunningen. Je zorgt ervoor dat criminele invloeden buiten de deur blijven en dat ondernemers eerlijke kansen krijgen. Je werkt in een dynamische omgeving waar je samenwerkt met diverse interne en externe partijen.

Verantwoordelijkheden

• Beoordelen van vergunningaanvragen op volledigheid, ontvankelijkheid en integriteit, met toetsing aan de APV, Alcoholwet en Wet Bibob.
• Overleggen met aanvragers en betrokken partijen om aanvragen soepel af te handelen.
• Coördineren van grote evenementen en aanwezig zijn op locatie.
• Uitvoeren van Bibob-onderzoeken, analyseren van organisatiestructuren en in kaart brengen van risico's.
• Screenen van aanvragers en hun zakelijke relaties.
• Afstemmen met partners zoals RIEC, politie en justitie bij vermoedens van ondermijning.
• Opstellen van juridisch correcte vergunningen en bewaken van termijnen.
• Adviseren van inwoners, ondernemers en collega's over wet- en regelgeving.
• Identificeren van kansen voor procesverbeteringen.

Vereisten

• Minimaal een afgeronde mbo-opleiding op niveau 4, bij voorkeur in een juridische of bestuurlijk-administratieve richting.
• Relevante ervaring met vergunningverlening en/of de wet Bibob.
• Ervaring binnen een bestuurlijke of gemeentelijke context is een pré.
• Interesse in wet- en regelgeving en de motivatie om je hierin te blijven ontwikkelen.
• Sterke communicatieve vaardigheden en juridisch onderlegd.
• Nauwkeurig en in staat om te schakelen tussen verschillende partijen.

Arbeidsvoorwaarden

• Salaris tussen €3.426 en €4.908 bruto per maand voor 36 uur per week (salarisschaal 9).
• Individueel keuzebudget van 17,05% van het brutosalaris voor opleidingen of extra verlof.
• Verhoogde reiskostenvergoeding voor duurzame vervoerswijzen.
• Thuiswerkvergoeding van €3,- per dag.
• Flexibiliteit in werktijden en -locatie.
• Tijdelijk dienstverband met uitzicht op een vast contract.
• 28 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband, met de mogelijkheid om dagen bij te kopen of verkopen.
• Een telefoon en laptop van de werkgever.
• Een unieke werkplek in de Turmac Cultuurfabriek.

Over Werkgever

De gemeente Zevenaar is een middelgrote gemeente met een dynamische werkomgeving vol ambities. Er is veel ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en groei, onder andere via de Zevenaar Academie. Het team waarin je komt te werken is hecht en er heerst een open sfeer. De gemeente stimuleert vitaliteit op de werkvloer en biedt diverse voordelen voor de gezondheid van medewerkers.