Businesscontroller Bedrijfsvoering

gemeente Winterswijk

Samenvatting

De Gemeente Winterswijk zoekt een Businesscontroller bedrijfsvoering voor 32 tot 36 uur per week. De rol omvat het adviseren van domein- en teammanagers, strategisch adviseurs en budgethouders over financiële en beleidsmatige onderwerpen. De businesscontroller is verantwoordelijk voor het bewaken van financiële kaders, het ontwikkelen van managementinformatie en het initiëren van verbetertrajecten binnen de organisatie.

Verantwoordelijkheden

• Adviseren van managers en portefeuillehouders over strategische besluitvorming en financiële beleidskwesties.
• Bewaken van financiële kaders en het ontwikkelen van management- en sturingsinformatie.
• Initiëren en begeleiden van verbetertrajecten bij stakeholders.
• Ontwikkelen en monitoren van financieel beleid en strategieën.
• Toetsen van voorstellen op financiële consequenties, met focus op juistheid, rechtmatigheid en volledigheid.
• Bijdragen aan planning- en control producten zoals kadernota, programmabegroting en jaarrekening.
• Deelnemen aan verbeterprojecten en bijdragen aan de ontwikkeling van Concerncontrol.

Vereisten

• Hbo- of wo-diploma met minimaal 3 jaar relevante werkervaring in een vergelijkbare functie binnen de overheid of accountancy.
• Grondige kennis van gemeentelijke bedrijfsvoering, financiële processen en relevante wet- en regelgeving (BBV en IV3).
• Sterke financiële en analytische vaardigheden met een organisatiebrede blik.
• Goede communicatieve en adviesvaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk.
• Politiek-bestuurlijke sensitiviteit en een kritische instelling.
• Proactieve houding en vermogen om complexe vraagstukken aan te pakken.

Arbeidsvoorwaarden

• Salaris tussen €3.602 en €6.072 bruto per maand op basis van 36 uur per week, afhankelijk van ervaring en opleiding.
• Persoonlijk budget (IKB) van ruim 17% over het bruto maandsalaris, dat kan worden omgezet in extra verlof of uitbetaald.
• Hybride werkmogelijkheden met faciliteiten voor een thuiswerkplek.
• Reiskostenvergoeding voor woon-werkverkeer.
• Tijdelijk contract met uitzicht op vast, voor 32 tot 36 uur per week.
• Opleidings- en ontwikkelmogelijkheden en een intern vitaliteits- en gezondheidsprogramma.

Over Werkgever

De Gemeente Winterswijk is gericht op het verbeteren van de leefbaarheid en het bieden van goede voorzieningen voor haar inwoners. De organisatie streeft naar een divers personeelsbestand en biedt kansen aan mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt. Winterswijk is een ambitieuze gemeente die een collegiale werksfeer en voldoende uitdaging biedt voor medewerkers.