Beginnend Adviseur Onderwijsbeleid

gemeente Smallingerland

Samenvatting

Als beginnend adviseur onderwijsbeleid bij de gemeente Smallingerland werk je parttime (24-28 uur per week) aan het creëren van voorwaarden voor kinderen en jongeren om goed en veilig naar school te gaan. Je richt je op thema's zoals leerplicht, leerlingenvervoer, kansengelijkheid en de samenwerking tussen scholen, jeugdhulp en wijkteams. Je krijgt begeleiding van ervaren collega's en leert hoe beleid in de praktijk functioneert.

Verantwoordelijkheden

• Ondersteunen bij de samenwerking tussen scholen, jeugdhulp, wijkteams en de gemeente.
• Informatie verzamelen, signalen duiden en ontwikkelingen vertalen naar beleid.
• Organiseren van overleggen en voorbereiden van gesprekken.
• Verdiepen in regelgeving en helpen bij het opstellen van afspraken en uitvoeringsregels.
• Meewerken aan specifieke onderwerpen zoals gym- en zwemvervoer en het stimuleren van zelfredzaamheid van kinderen en ouders.

Vereisten

• Een relevant hbo- of wo-diploma, bijvoorbeeld in bestuurskunde, pedagogiek, onderwijs of sociaal domein.
• Eventueel enige relevante werkervaring.
• Een sterke motivatie om impact te maken voor kinderen en jongeren.
• Nieuwsgierigheid, leervermogen en het vermogen om door te vragen.
• Vaardigheid in samenwerking met diverse stakeholders, van scholen tot beleidsadviseurs.
• Competenties zoals daadkracht, initiatief, omgevingsbewustzijn, overzicht behouden en organiseren.

Arbeidsvoorwaarden

• Tijdelijk contract voor 6 maanden met mogelijkheid tot verlenging.
• Salaris tussen € 3206,- en € 4499,- bruto per maand bij een fulltime dienstverband (36 uur).
• Individueel Keuze Budget (IKB) van 17,95%.
• Flexibele werktijden en mogelijkheden voor thuiswerken.
• Goede pensioenregeling en opleidingsmogelijkheden.
• Reiskostenvergoeding, thuiswerkvergoeding en leasefietsregeling.

Over Werkgever

De gemeente Smallingerland is een organisatie met een duidelijke visie en korte lijnen. Ze hechten waarde aan efficiëntie en prettig samenwerken, en bieden ruimte voor professionele en persoonlijke groei. Het team maatschappelijke ontwikkeling bestaat uit ongeveer 40 collega's die zich richten op diverse beleidsgebieden zoals werk, inburgering, inkomen, maatschappelijke ondersteuning, jeugd en inclusie. De organisatie streeft naar een samenleving waarin iedereen zich goed voelt, erbij hoort en kan participeren.